1、 如果童工是自愿的,那它是非法的嗎?國(guó)家有明文規(guī)定:嚴(yán)禁使用童工。此外,還規(guī)定了使用童工的處罰辦法(如使用童工按用戶(hù)人頭計(jì)算,每月罰款5000元)。也就是說(shuō),不存在誰(shuí)愿意誰(shuí)不愿意的問(wèn)題
根據(jù)《未成年人保護(hù)法》及相關(guān)法律法規(guī),童工是指16歲以下的就業(yè),未成年人是指18歲以下的就業(yè),十八周歲以上的人是具有完全民事行為能力的成年人。18歲以下的都是未成年人。但是,年滿(mǎn)十六周歲不滿(mǎn)十八周歲,主要靠自己的勞動(dòng)收入生活的,視為完全民事行為能力人。因此,法律將童工定為16歲以下的就業(yè),任何企業(yè)事業(yè)單位和個(gè)體工商戶(hù)招收16歲以下未成年人就業(yè),是招收兒童嗎?第二,使用童工的危害是,勞動(dòng)部門(mén)責(zé)令改正,將童工送父母或者其他監(jiān)護(hù)人,逾期不送父母或者其他監(jiān)護(hù)人的,對(duì)拐騙童工的私營(yíng)非企業(yè)單位,由勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門(mén)處以每名童工每月1萬(wàn)元的罰款,由工商行政管理部門(mén)吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者由民政部門(mén)吊銷(xiāo)登記,強(qiáng)迫童工、利用童工從事高空、井下、放射性、劇毒、易燃易爆和國(guó)家規(guī)定的第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng),使用不滿(mǎn)十四周歲的童工,或者造成童工死亡或者嚴(yán)重殘疾的,依照刑法關(guān)于拐賣(mài)兒童罪、強(qiáng)迫勞動(dòng)罪或者其他罪的規(guī)定,依法追究刑事責(zé)任,應(yīng)采取以下補(bǔ)救措施:1.立即停止工作,送醫(yī)院體檢,確保其健康不受工作影響。體檢費(fèi)用由工廠承擔(dān)
2.派人護(hù)送他們回家交給監(jiān)護(hù)人,所有差旅費(fèi)由工廠承擔(dān)
為保障他們接受義務(wù)教育的權(quán)利,工廠將跟蹤他們完成義務(wù)教育的情況,根據(jù)國(guó)民經(jīng)濟(jì)狀況給予適當(dāng)?shù)馁Y助,并與童工本人或當(dāng)?shù)卣3致?lián)系,直至他們完成初中教育事實(shí)上,讓孩子們有自己掙錢(qián)養(yǎng)活自己的行為是非常有價(jià)值的。但是,兒童的身心條件還不足以操作工作內(nèi)容。因此,對(duì)于未成年兒童,應(yīng)盡量不要有外出打工的念頭。如果您有任何其他問(wèn)題,您的律師將為您提供法律建議
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教育背景:北京師范大學(xué),碩士 主要從事民事訴訟業(yè)務(wù),從業(yè)以來(lái)代理多起房產(chǎn)糾紛、婚姻家事糾紛及侵權(quán)糾紛等案件。近兩年作為市場(chǎng)監(jiān)管局法律顧問(wèn),為市場(chǎng)監(jiān)管執(zhí)法及行政處罰事項(xiàng)中疑難復(fù)雜問(wèn)題提供法律意見(jiàn),在此過(guò)程中對(duì)大量典型問(wèn)題進(jìn)行歸納匯總,取得了較好的效果。
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