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吉林省剩余保險(xiǎn)基金計(jì)算方法

來(lái)源: 律霸小編整理 · 2025-12-19 · 1028人看過(guò)

一是沒(méi)有殘疾人就業(yè)安排,二是殘疾人就業(yè)安排比例不符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。

1。用人單位安排殘疾人就業(yè)的比例不得低于本單位職工總數(shù)的1.5%。具體比例由各省、自治區(qū)、直轄市人民政府根據(jù)本地區(qū)的實(shí)際情況規(guī)定。

2。殘疾人社會(huì)保障基金的征收辦法

社會(huì)保障基金由用人單位所在地地方稅務(wù)局征收。沒(méi)有地方稅務(wù)局的,由國(guó)家稅務(wù)局負(fù)責(zé)征收。殘疾人社會(huì)保障基金的計(jì)算方法。

4。免繳或者免繳殘疾人社會(huì)保障基金。殘疾人依法安排就業(yè)的比例達(dá)到規(guī)定水平;

2。安排殘疾人就業(yè)的小微企業(yè),自工商登記之日起三年內(nèi)未達(dá)到規(guī)定比例,從業(yè)人員總數(shù)不足二十人(含二十人)的,遇有不可抗力、自然災(zāi)害或者其他緊急情況,雇主可以申請(qǐng)救濟(jì)或推遲支付保證金。用人單位未按規(guī)定繳納保障金的,由保障金征收機(jī)關(guān)按照《殘疾人就業(yè)條例》的規(guī)定報(bào)送財(cái)政部門(mén),財(cái)政部門(mén)給予警告,責(zé)令限期繳納;逾期不繳納的逾期不交的,自逾期之日起,除按逾期金額加收5‰的滯納金。滯納金按保證金預(yù)算水平上繳國(guó)庫(kù)。以上是小編為您整理的相關(guān)知識(shí)。相信通過(guò)以上的知識(shí)你已經(jīng)有了一個(gè)大致的了解。如果您仍然遇到任何更復(fù)雜的法律問(wèn)題,歡迎您登錄律師網(wǎng)律師在線咨詢。你知道嗎

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葉丹紅律師畢業(yè)于浙江大學(xué)法律專業(yè),曾就職大型上市公司,從事法務(wù)工作,熟悉企業(yè)管理,擅長(zhǎng)為企業(yè)建立法律風(fēng)險(xiǎn)防范體系。

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