在線咨詢
律師在線
點(diǎn)擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
企業(yè)濫用試用期的案例有哪些
1、 在現(xiàn)實(shí)生活中，用人單位濫用試用期的行為主要表現(xiàn)在以下幾種情況：
1。設(shè)定較長的試用期，以避免對員工承擔(dān)法律責(zé)任，將試用期排除在勞動合同有效期之外；根據(jù)現(xiàn)行勞動法規(guī)定，員工在試用期內(nèi)不符合錄用條件的，用人單位可以隨時解除勞動合同，不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。因此，一些用人單位在生產(chǎn)旺季大量招聘員工，并在試用期結(jié)束前一天終止勞動合同，甚至多次約定試用期；
3。他們盡最大努力減少待遇，不僅是同工同酬，還有社會保險。
2。員工簽訂7天無薪試用期是否合法，依據(jù)的是相關(guān)勞動法的相關(guān)規(guī)定，要求員工簽訂7天無薪試用期是違法的。如下：
勞動合同法第七條規(guī)定，用人單位自受雇之日起與勞動者建立勞動關(guān)系。用人單位應(yīng)當(dāng)建立職工名冊，備查。根據(jù)《勞動合同法》第十條的規(guī)定，建立勞動關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動合同。已建立勞動關(guān)系，未同時訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)自錄用之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的，勞動關(guān)系自用工之日起建立。根據(jù)《勞動合同法》第二十六條的規(guī)定，下列勞動合同無效或者部分無效：。以欺詐、脅迫或者乘人之危，使對方違反真實(shí)意思表示訂立或者變更勞動合同的；
2。用人單位免除法律責(zé)任，排除勞動者的權(quán)利。違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定的。
對勞動合同無效或者部分無效有爭議的，由勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)或者人民法院確認(rèn)。由此可以看出，雖然法律中沒有具體的規(guī)范性約定，但由于相關(guān)勞動法的規(guī)定，是違法的。
以上是對“企業(yè)濫用試用期的案例有哪些？”我們可以理解，在現(xiàn)實(shí)生活中，用人單位濫用試用期的情況主要發(fā)生在這類案件中。如果您想了解更多其他法律知識，我們還提供專業(yè)的律師在線咨詢服務(wù)。歡迎您再次進(jìn)行法律咨詢。你知道嗎
該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
驗(yàn)證手機(jī)號
我已閱讀并同意《用戶服務(wù)協(xié)議》和《律霸隱私政策》
我們會嚴(yán)格保護(hù)您的隱私，請放心輸入
為保證隱私安全，請輸入手機(jī)號碼驗(yàn)證身份。驗(yàn)證后咨詢會派發(fā)給律師。
我有類似問題？馬上聯(lián)系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復(fù)
掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號
南海法院處理勞動糾紛要多久
2021-02-17二審不開庭審理等于書面審理嗎
2021-01-10支票保付與承兌之區(qū)別
2021-01-14未成年犯罪監(jiān)護(hù)人責(zé)任有哪些
2020-11-13無證房產(chǎn)怎么確權(quán)
2021-02-11變更勞動合同時可以要求漲工資嗎
2020-11-19小產(chǎn)權(quán)房買斷需要什么手續(xù)
2020-11-29按揭房能否轉(zhuǎn)讓……. 師福東律師
2020-12-16農(nóng)村住房可以登記為個體戶經(jīng)營場所嗎
2020-12-03勞動者在高溫天氣下有權(quán)拒絕露天作業(yè)嗎
2021-01-292020疫情期間允許公司辭退員工嗎
2020-11-15法院可以強(qiáng)制執(zhí)行人壽保險保費(fèi)嗎
2021-01-02這不是無效保險合同
2020-11-11追討賭資被殺身亡,保險公司應(yīng)否承擔(dān)理賠責(zé)任
2021-03-10人壽保險單的注意事項(xiàng)有哪些
2021-01-26交錢不等于保險 “既往病史”成理賠之痛
2020-12-12被謀殺未指定受益人 百萬理賠金何去何從
2020-12-21保險公司變更的注意事項(xiàng)有哪些
2021-02-01國家承擔(dān)軍人傷亡保險的資金
2020-11-15關(guān)于保險受益人的順序
2021-02-03