勞動能力鑒定程序

（一）鑒定申請

勞動能力鑒定由用人單位、受傷職工或其直系親屬向市勞動能力鑒定委員會提出分區(qū)申請，并提供工傷鑒定決定和職工工傷醫(yī)療的相關(guān)材料

（二）申請人提交的材料

1。填寫《勞動能力鑒定申請表》，粘貼被鑒定人近照，提供被鑒定人身份證復(fù)印件。被確認人完整、連續(xù)的門診病歷原件、出院記錄、醫(yī)療診斷結(jié)論、手術(shù)記錄及相關(guān)體檢報告（如X光、CT、病理、心電圖、B超、彩色多普勒超聲、眼科檢查）的原件和復(fù)印件。原件應(yīng)加蓋醫(yī)院內(nèi)科醫(yī)學(xué)診斷專用章：腦醫(yī)院出具的診斷證明復(fù)印件（注明發(fā)病時間和簡要治療過程）和醫(yī)療卡，并核對原件。其中，精神分裂癥應(yīng)具有5年以上的診斷史，情緒性精神障礙應(yīng)滿足50歲以上男性和45歲以上女性的要求

3。工傷勞動者應(yīng)當(dāng)提交勞動和社會保障部門的工傷認定決定；用人單位委托勞動能力鑒定的，應(yīng)當(dāng)提交省、市職業(yè)病防治機構(gòu)出具的職業(yè)病診斷書或者職業(yè)病鑒定結(jié)論，委托單位應(yīng)當(dāng)提交勞動能力鑒定委托書。因病或者因公申請勞動能力鑒定的，應(yīng)當(dāng)提交個人申請。（三）醫(yī)療輔助檢查和專家面對面咨詢。被確認人應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)持身份證原件到指定醫(yī)院進行醫(yī)療輔助檢查?？哲?54醫(yī)院的檢查，由醫(yī)院將檢查結(jié)論轉(zhuǎn)交鑒定室；在其他醫(yī)院進行檢查時，由申請人將檢查結(jié)論轉(zhuǎn)交鑒定機構(gòu)

2。勞動能力鑒定材料經(jīng)初審符合要求的，由勞動能力鑒定委員會辦公室組織有關(guān)醫(yī)學(xué)專家對傷病員的醫(yī)療技術(shù)進行部門鑒定。被確認人應(yīng)持有身份證原件，在指定時間到指定醫(yī)院接受專家面對面治療。因特殊原因不能按時參加面對面治療的，應(yīng)當(dāng)征得勞動能力鑒定機構(gòu)的同意。市勞動能力鑒定委員會從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機抽取3至5名相關(guān)專家組成專家組，專家組提出鑒定意見。市勞動能力鑒定委員會根據(jù)專家組的鑒定意見，作出工傷職工勞動能力鑒定結(jié)論；必要時，可以委托有資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)協(xié)助相關(guān)診斷。設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論。必要時，作出勞動能力鑒定結(jié)論的期限可以延長30天。對設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會的鑒定結(jié)論不滿意的，應(yīng)當(dāng)及時將勞動能力鑒定結(jié)論送達申請鑒定的單位和個人，受傷職工或其直系親屬，其所在單位或經(jīng)辦機構(gòu)認為殘疾情況發(fā)生變化的，可以在專家當(dāng)面會診后的第10個月后，申請勞動能力復(fù)審和鑒定，申請人應(yīng)當(dāng)?shù)絼趧幽芰﹁b定窗口領(lǐng)取《勞動能力鑒定結(jié)論通知書》和《勞動能力鑒定受理通知書》

（六）依照勞動法第二十七條的規(guī)定，對受傷職工或者其直系親屬，其所在單位或經(jīng)辦機構(gòu)在勞動能力鑒定結(jié)束一年后認為殘疾發(fā)生變化的，可以申請勞動能力復(fù)審和鑒定

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