公務員法

公務員，是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。公務員是干部隊伍的重要組成部分，是社會主義事業(yè)的中堅力量，是人民的公仆。

公務員法 2020-08-13

新公務員法實施細則

新公務員法實施細則公務員應當履行下列義務：(一)忠于憲法，模范遵守、自覺維護憲法和法律，自覺接受中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導。(二)忠于國家，維護國家的安全、榮譽和利益。(三)忠于人民，全心全意為人民服務，接受人民監(jiān)督。(四)忠于職守，勤勉盡責，服從和執(zhí)行上級依法作出的決定和命令，按照規(guī)定的權(quán)限和程序履行職責，努力提高工作質(zhì)量和效率。(五)保守國家秘密和工作秘密。(六)帶頭踐行社會主義核心價值觀，堅守法治，遵守紀律，恪守職業(yè)道德，模范遵守社會公德、家庭美德。(七)清正廉潔，公道正派。(八)法律規(guī)定的其他義務。法律依據(jù)《中華人民共和國公務員法》第二條本法所稱公務員，是指依法履行公職、納入國家行政編制、...

閱讀全文

新公務員法實施細則內(nèi)容有哪些

《新公務員法》分總則，公務員的條件、義務與權(quán)利，職務與級別，錄用，考核，職務任免，職務升降，獎勵，懲戒，培訓，交流與回避，工資福利保險，辭職辭退，退休，申訴控告，職位聘任，法律責任和附則共18章，共107條。中華人民共和國公務員法是經(jīng)2005年4月27日第十屆全國人民代表大會常務委員會第十五次會議通過的有關(guān)公務員的國家法律制度，較之1993年8月國務院頒布的《國家公務員暫行條例》在許多方面都有新的突破、并賦予新的特點，所以，常簡稱為《新公務員法》。實施細則其主要內(nèi)容有：第一，總則。規(guī)定了公務員法的立法宗旨、依據(jù)、公務員的范圍，建立公務員制度的指導思想、原則，公務員主管部門及其關(guān)系等。第二...

閱讀全文

新公務員法實施細則的內(nèi)容和特點

內(nèi)容和特點可歸納為兩個方面：一是關(guān)于公務員制度和公務員管理的總括性規(guī)定，包括公務員制度的指導思想、基本原則，公務員的范圍、條件、義務與權(quán)利，公務員的職務與級別，公務員管理機構(gòu)以及違反公務員法的法律責任等;二是關(guān)于公務員管理各個環(huán)節(jié)的基本管理制度的規(guī)定，包括公務員的錄用、考核、職務任免、職務升降、獎勵、處分、培訓、交流回避、工資福利保險、退休、申訴控告、職位聘任等等。公務員法以暫行條例為基礎，保持了公務員制度的連續(xù)性和穩(wěn)定性，同時也有一些新的發(fā)展和特點：一、調(diào)整了公務員的范圍。1993年8月國務院頒布的《國家公務員暫行條例》規(guī)定，公務員僅限于國家行政機關(guān)的工作人員。中國共產(chǎn)黨機關(guān)、人大機關(guān)...

閱讀全文

別人的問題僅供參考，花1分鐘讓律師做針對性的解答免費咨詢