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農(nóng)業(yè)技術(shù)人員技術(shù)職務(wù)試行條例

來源: 律霸小編整理 · 2020-12-16 · 3136人看過

  第一章 總則

  第一條 為了促進我國農(nóng)業(yè)技術(shù)專門人才的成長,充分發(fā)揮廣大農(nóng)業(yè)技術(shù)人員為社會主義服務(wù)的積極性和創(chuàng)造性,建立一支素質(zhì)好、結(jié)構(gòu)合理的農(nóng)業(yè)技術(shù)隊伍,適應(yīng)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的需要,根據(jù)中共中央和國務(wù)院關(guān)于實行專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制度的文件,特制定本條例。

  第二條 農(nóng)業(yè)技術(shù)職務(wù)名稱為:高級農(nóng)藝師、農(nóng)藝師、助理農(nóng)藝師、農(nóng)業(yè)技術(shù)員。高級農(nóng)藝師為高級技術(shù)職務(wù),農(nóng)藝師為中級技術(shù)職務(wù),助理農(nóng)藝師和農(nóng)業(yè)技術(shù)員為初級技術(shù)職務(wù)。

  第三條 農(nóng)業(yè)技術(shù)職務(wù)是根據(jù)農(nóng)業(yè)技術(shù)工作的實際需要而設(shè)置的技術(shù)工作崗位,有明確的職責和任職條件。高、中、初級技術(shù)職務(wù)應(yīng)有合理的結(jié)構(gòu)比例,有規(guī)定的任期,在任職期間領(lǐng)取農(nóng)業(yè)技術(shù)職務(wù)工資。

  第二章 崗位職責

  第四條 農(nóng)業(yè)技術(shù)員的崗位職責:參與試驗、示范等技術(shù)工作,承擔試驗、示范工作中的技術(shù)操作,并在技術(shù)推廣中,指導(dǎo)生產(chǎn)人員按照技術(shù)操作要求進行操作;并正確地進行記載和整理技術(shù)資料。

  第五條 助理農(nóng)藝師的崗位職責;制定試驗、示范和技術(shù)工作計劃,組織并參與實施,對實施結(jié)果進行總結(jié)分析;指導(dǎo)生產(chǎn)人員掌握技術(shù)要點,解決生產(chǎn)中一般的技術(shù)問題;撰寫調(diào)查報告和技術(shù)工作小結(jié)。

  第六條 農(nóng)藝師的崗位職責:負責制定本專業(yè)主管工作范圍內(nèi)的技術(shù)工作計劃或規(guī)劃,提出技術(shù)推廣項目,制定技術(shù)措施;主持或參與科學試驗及國內(nèi)外新成果引進試驗和新技術(shù)推廣工作,解決生產(chǎn)中的技術(shù)問題,并對實驗結(jié)果和推廣效果進行分析,做出結(jié)論;撰寫技術(shù)報告和工作總結(jié);承擔技術(shù)培訓(xùn),指導(dǎo)、組織初級技術(shù)人員進行技術(shù)工作。

  第七條 高級農(nóng)藝師的崗位職責:負責制定本部門或本地區(qū)主管工作范圍內(nèi)的生產(chǎn)發(fā)展規(guī)劃,從理論和實踐上進行可行性分析、論證,并指導(dǎo)或組織實施;提出生產(chǎn)和科學技術(shù)上應(yīng)采取的技術(shù)措施,解決生產(chǎn)中重大技術(shù)問題;審定科研、推廣項目,主持或參與科學技術(shù)研究及成果鑒定;撰寫具有較高水平的學術(shù)、技術(shù)報告和工作總結(jié);承擔技術(shù)培訓(xùn),指導(dǎo)、培養(yǎng)中級技術(shù)人員。

  第三章 任職條件第八條 擔任農(nóng)業(yè)技術(shù)職務(wù)的農(nóng)業(yè)技術(shù)人員,必須堅持四項基本原則,遵守憲法和法律,熱愛社會主義祖國,熱愛本職工作,工作積極,作風正派,努力為實現(xiàn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化貢獻力量。

  第九條 聘任或任命農(nóng)業(yè)技術(shù)職務(wù),必須以履行崗位職責的學術(shù)、技術(shù)水平,解決實際問題的能力和工作成就為主要依據(jù)。各級技術(shù)職務(wù)的任職條件應(yīng)有學歷要求。

  第十條 農(nóng)業(yè)大學專科畢業(yè)生和中等農(nóng)業(yè)學校畢業(yè)生,見習1年期滿;從事農(nóng)業(yè)技術(shù)工作3年以上并取得農(nóng)業(yè)中專畢業(yè)學歷者,經(jīng)考核評審,凡符合本條例第八條的要求,并初步掌握所學專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識和技術(shù)知識,能承擔本專業(yè)一般的技術(shù)工作,完成工作任務(wù),可聘任或任命為農(nóng)業(yè)技術(shù)員。

  第十一條 獲得農(nóng)業(yè)碩士學位研究生;高等農(nóng)業(yè)院校本科畢業(yè)生,見習1年期滿;農(nóng)業(yè)大學??飘厴I(yè)生,擔任農(nóng)業(yè)技術(shù)員工作2年以上;擔任農(nóng)業(yè)技術(shù)員工作4年以上,經(jīng)考核評審,凡符合本條例第八條的要求,并具備下列第一款及二、三款之一者,可聘任或任命為助理農(nóng)藝師。

 ?。ㄒ唬┠苓\用所學專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識和技術(shù)知識,結(jié)合當?shù)剞r(nóng)業(yè)生產(chǎn)情況,承擔本專業(yè)技術(shù)工作;

  (二)能向群眾傳授農(nóng)業(yè)科學技術(shù)知識,進行一般的技術(shù)指導(dǎo)或技術(shù)咨詢服務(wù)工作;

 ?。ㄈ┠芤虻刂埔说赝茝V先進技術(shù)和科研成果,并設(shè)計一般實施方案,對本專業(yè)的一般技術(shù)工作進行總結(jié)分析,在工作中做出一定成績。

  第十二條 獲得農(nóng)業(yè)博士學位的研究生;獲得農(nóng)業(yè)碩士學位的研究生擔任助理農(nóng)藝師工作2年以上;農(nóng)業(yè)大學本科、??飘厴I(yè)生,擔任助理農(nóng)藝師工作4年以上;農(nóng)業(yè)中專畢業(yè)生擔任助理農(nóng)藝師5年以上,并取得農(nóng)業(yè)大專畢業(yè)學歷者,經(jīng)考核評審,凡符合本條例條八條的要求,并具備下列第一、五款及二、三、四款之一者,可聘任或任命為農(nóng)藝師。

 ?。ㄒ唬┠鼙容^系統(tǒng)地掌握本專業(yè)基礎(chǔ)理論知識和技術(shù)知識,獨立承擔本專業(yè)范圍內(nèi)的技術(shù)工作;

 ?。ǘ┝私獗緦I(yè)科學技術(shù)動態(tài),能主持開展科學實驗和群眾性科學活動,及時引進推廣先進技術(shù)、科研成果,在降低成本、提高生產(chǎn)率、增加經(jīng)濟效益等方面做出成績;

 ?。ㄈ┠芙Y(jié)合生產(chǎn)實際情況制定技術(shù)工作計劃、規(guī)劃、并能發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)及工作中的問題,進行分析和總結(jié),在本專業(yè)技術(shù)工作或技術(shù)管理工作中做出了成績;

  (四)能對農(nóng)業(yè)技術(shù)員、助理農(nóng)藝師進行技術(shù)指導(dǎo),承擔本專業(yè)范圍內(nèi)初級技術(shù)人員的培訓(xùn)教學工作及開展本專業(yè)技術(shù)咨詢服務(wù)工作;

 ?。ㄎ澹┠荛喿x本專業(yè)一門外文書刊資料。

  第十三條 獲得農(nóng)業(yè)博士學位的研究生,擔任農(nóng)藝師工作2年以上;獲得農(nóng)業(yè)碩士學位或具有農(nóng)業(yè)本科畢業(yè)學歷的農(nóng)業(yè)技術(shù)人員,擔任農(nóng)藝師工作5年以上,經(jīng)考核評審,凡符合本條例第八條的要求,并具備下列第一、五款及二、三、四款之一者,可聘任或任命為高級農(nóng)藝師。

 ?。ㄒ唬┚哂邢到y(tǒng)、堅實的本學科基礎(chǔ)理論知識和技術(shù)知識,在某一方面有較深的造詣,在學術(shù)上、技術(shù)上有獨到見解,發(fā)表過有一定水平的論文和著作;

 ?。ǘ┠苤贫ū镜貐^(qū)或本專業(yè)生產(chǎn)發(fā)展規(guī)劃和實施方案,研究設(shè)計新技術(shù)開發(fā)項目,并指導(dǎo)或主持實施,解決實施中的重大技術(shù)問題;

 ?。ㄈ┠苓\用國內(nèi)外先進科學技術(shù),在較大范圍內(nèi)指導(dǎo)試驗示范,在提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)率和經(jīng)濟效益方面成績顯著;

 ?。ㄋ模┰趥魇诳茖W技術(shù)知識或培養(yǎng)中級技術(shù)人才方面做出了較大的成績;

 ?。ㄎ澹┠茌^熟練地閱讀本專業(yè)一門外文書刊資料。

  第十四條 為了廣開才路,不拘一格地選拔和使用人才,對確有真才實學,在農(nóng)業(yè)科技工作中有發(fā)明創(chuàng)造,為國家做出突出貢獻的技術(shù)人員,可不受本條例有關(guān)學歷和晉升間隔年限的限制,經(jīng)評審委員會考核評審,表明能勝任并能履行相應(yīng)農(nóng)業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位職責者,根據(jù)工作需要,可破格聘任或任命相應(yīng)的農(nóng)業(yè)技術(shù)職務(wù)。

  第四章 評審及聘任權(quán)限

  第十五條 農(nóng)牧漁業(yè)部指導(dǎo)全國農(nóng)業(yè)技術(shù)職務(wù)的評審、聘任工作。各級農(nóng)業(yè)技術(shù)職務(wù)的任職資格,需經(jīng)相應(yīng)的農(nóng)業(yè)技術(shù)職務(wù)評審委員會評審認定,縣級農(nóng)業(yè)技術(shù)職務(wù)評審委員會負責評審助理農(nóng)藝師、農(nóng)業(yè)技術(shù)員;地(市)級農(nóng)業(yè)技術(shù)職務(wù)評審委員會,負責評審農(nóng)藝師;省、自治區(qū)、直轄市農(nóng)業(yè)技術(shù)職務(wù)評審委員會負責評審高級農(nóng)藝師。

  第十六條 各級農(nóng)業(yè)技術(shù)職務(wù)應(yīng)根據(jù)本單位的技術(shù)工作需要和主管部門核定的合理結(jié)構(gòu)比例、限額,在評審委員會評審符合相應(yīng)條件的技術(shù)人員中聘任或任命。實行聘任制的,由單位行政領(lǐng)導(dǎo)與應(yīng)聘人員簽訂聘約。實行任命制的,應(yīng)按科技干部管理權(quán)限,辦理任命手續(xù)。

  聘任或任命期限一般不超過5年,根據(jù)工作需要,可以連聘、連任。在本單位或本地區(qū)繼續(xù)聘任原職務(wù),可不再進行任職條件評審,如聘任高一級技術(shù)職務(wù),需經(jīng)相應(yīng)的評審委員會評審?fù)ㄟ^。

  第五章 附則

  第十七條 本條例適用于直接從事農(nóng)業(yè)技術(shù)、試驗、示范、推廣、培訓(xùn)、科技管理等工作的農(nóng)業(yè)技術(shù)人員和畜牧獸醫(yī)技術(shù)人員技術(shù)職務(wù)的評審和聘任。畜牧、獸醫(yī)技術(shù)人員的技術(shù)職務(wù)名稱分別為高級畜牧師、畜牧師、助理畜牧師、畜牧技術(shù)員;高級獸醫(yī)師、獸醫(yī)師、助理獸醫(yī)師、獸醫(yī)技術(shù)員。

  第十八條 本條例的解釋權(quán)在農(nóng)牧漁業(yè)部。關(guān)于執(zhí)行《農(nóng)業(yè)技術(shù)人員技術(shù)職務(wù)試行條例》的實施意見,由農(nóng)牧漁業(yè)部另行制定。

  第十九條 本條例自發(fā)布之日起執(zhí)行。各省、自治區(qū)、直轄市可結(jié)合本地的實際情況,制定貫徹執(zhí)行本條例的實施細則。

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尹韋韋律師,現(xiàn)執(zhí)業(yè)于全國優(yōu)秀、安徽先進-----安徽深藍律師事務(wù)所,合肥律師協(xié)會會員,從事律師工作數(shù)年。工作以來,主要辦理合同糾紛(勞務(wù)合同、買賣合同、融資租賃合同、建設(shè)工程合同、借款合同)、刑事辯護、婚姻家事類案件,擁有豐富的訴訟和庭審經(jīng)驗。參與辦理的部分典型案件如下:1、黃某、鐘某建設(shè)工程施工合同糾紛(為委托人爭取到210409元工程款);2、肖某離婚糾紛(依法分割夫妻共同財產(chǎn),未承擔夫妻共同債務(wù));3、李某勞務(wù)合同糾紛(為委托人爭取到勞務(wù)報酬27601元);4、王某機動車交通事故責任糾紛(為委托人爭取到各項賠償合計101174元);5、六安某公司買賣合同糾紛(為委托人爭取到貨款18592元);6、潘某民間借貸糾紛(為委托人爭取到借款人民幣36000元)…

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