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醉駕拘役在里受苦嗎

行政管轄包括哪些

企業(yè)違法法律顧問(wèn)有責(zé)任嗎

死緩可以減刑嗎

普通合伙企業(yè)的退出需要滿足哪些條件

有贍養(yǎng)義務(wù)是否也有監(jiān)護(hù)義務(wù)

不給探視權(quán)有什么后果

大學(xué)里可否結(jié)婚

二審終審判決生效一審法院執(zhí)行嗎

離婚損害賠償構(gòu)成要件包括哪些

勞動(dòng)法如何規(guī)定解雇補(bǔ)償

超過(guò)兩年未簽訂勞動(dòng)合同的，如何賠償

雇傭日期和勞動(dòng)合同日期之間的不一致是否會(huì)影響失業(yè)救濟(jì)金的領(lǐng)取

在勞動(dòng)爭(zhēng)議階段，員工是否會(huì)獲得報(bào)酬

聽(tīng)證會(huì)結(jié)束后，一般勞動(dòng)仲裁的結(jié)果將于何時(shí)公布

勞動(dòng)合同的附加條款有效嗎

勞動(dòng)合同的簽訂日期是什么時(shí)候

《勞動(dòng)法》規(guī)定，試用期至少為幾天

根據(jù)勞動(dòng)法，最高工資是多少天

《勞動(dòng)法》關(guān)于工資支付時(shí)間的規(guī)定