申請(qǐng)人的跟腱斷裂,工傷鑒定是幾級(jí)
申請(qǐng)人的跟腱斷裂,工傷鑒定是幾級(jí)職工工傷致跟腱斷裂,可能評(píng)定為十級(jí)傷殘,具體以勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)傷情,對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)鑒定為準(zhǔn)。?中華人民共和國(guó)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)?《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》?GB/T16180-2014?5.10十級(jí)?5.10.1定級(jí)原則?器官部...
工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間有多長(zhǎng)
工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間有多長(zhǎng)工傷認(rèn)定一般在工傷發(fā)生后30日內(nèi)由有人單位提出,如果用人單位不提出,工傷職工或者直系親屬可以在工傷發(fā)生1年內(nèi)提出,受理的部門是勞動(dòng)局(內(nèi)專設(shè)工傷認(rèn)定的部門)。1.鑒定機(jī)構(gòu):省、地(市)二級(jí)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)按照評(píng)殘標(biāo)準(zhǔn)鑒定傷殘等級(jí)和護(hù)理等級(jí)。勞動(dòng)...
怎樣算工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)中的一級(jí)傷殘
怎樣算工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)中的一級(jí)傷殘 一級(jí)傷殘 勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。勞動(dòng)功能障礙分為10個(gè)傷殘等級(jí),最重的為一級(jí),最輕的為十級(jí);生活自理障礙等級(jí)根據(jù)進(jìn)食、翻身、大小便、穿衣及洗漱、自主行動(dòng)5項(xiàng)條件確定。5項(xiàng)條件均需要護(hù)理者為...
九級(jí)傷殘賠償多少錢
醫(yī)療費(fèi):因交通事故產(chǎn)生的治療費(fèi)用,以及必然產(chǎn)生的治療費(fèi)用。 殘疾賠償金:受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)×20%×20年 精神損害撫慰金:根據(jù)侵權(quán)人的過(guò)錯(cuò)程度、侵權(quán)行為所造成的后果、受訴法院所在地平均生活水平確定。 誤工費(fèi)...
腎單側(cè)切除屬幾級(jí)工傷
根據(jù)《勞動(dòng)能力鑒定——職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)分級(jí)》(GB/T16180-2006):一側(cè)腎切除,對(duì)側(cè)腎功能不全失代償期的為三級(jí)傷殘。 具體賠償項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn) (一)醫(yī)療費(fèi) 1、要求:治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)...
工傷鑒定去哪辦理
勞動(dòng)鑒定機(jī)構(gòu)的組織形式一般為“勞動(dòng)鑒定委員會(huì)”,在有的中小型企業(yè)稱為“勞動(dòng)鑒定小組”。縣以上勞動(dòng)鑒定委員會(huì)一般由勞動(dòng)、衛(wèi)生、人事等行政管理部門和工會(huì)的主管領(lǐng)導(dǎo)組成。少數(shù)地方還吸收物價(jià)、民政等部門的同志和大醫(yī)院院長(zhǎng)參加。勞動(dòng)鑒定委員會(huì)主任大都由勞動(dòng)行政部門的主管領(lǐng)...
工傷鑒定后是離職好還是不離職好
工傷鑒定后是離職好還是不離職好?不離職好。不解除或終止勞動(dòng)關(guān)系,可享受以下賠償待遇:醫(yī)療費(fèi)用:根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的發(fā)票確定。停工留薪期工資:期間按原工資福利支付。原工資指的是前12個(gè)月的平均工資。住院期間護(hù)理費(fèi)和伙食補(bǔ)助費(fèi):前提:住院;根據(jù)當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)確定。交通費(fèi)和食宿費(fèi):...
工傷鑒定六級(jí)還要上班嗎
工傷鑒定六級(jí)還要上班嗎 可以不用上班。法律規(guī)定可以保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系,由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼?!豆kU(xiǎn)條例》第三十六條規(guī)定:職工因工致殘被鑒定為五級(jí)、六級(jí)傷殘的,享受以下待遇: (一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)...
工傷期間工資發(fā)放最新標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的
工傷是員工在工作時(shí)間、工作地點(diǎn)因?yàn)楣ぷ髟蚴艿降娜松韨?。遭受工傷的員工主張工傷賠償須經(jīng)工傷認(rèn)定、工傷鑒定、賠償三個(gè)階段,其中工傷鑒定又稱為勞動(dòng)能力鑒定。由此可見工傷賠償并不是那么簡(jiǎn)單,所以,員工在解決工傷賠償問(wèn)題時(shí)應(yīng)當(dāng)謹(jǐn)慎小心,并且要注意索賠的方式、方法,以免...
如何認(rèn)定行政執(zhí)法過(guò)錯(cuò)情節(jié)
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2025-12-21協(xié)助職工申請(qǐng)工傷鑒定,爭(zhēng)取工傷待遇
2025-12-21
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