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勞動糾紛過程中能辦失業(yè)嗎 符合以下法律規(guī)定的條件，勞動者即可以領(lǐng)取失業(yè)保險金。 法律依據(jù)：《社會保險法》 第四十五條　失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險基金中領(lǐng)取失業(yè)保險金： (一)失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費滿一年的; (二)非因本人意愿中斷就業(yè)的...

未繳社保醫(yī)療費報銷損失賠償勞動糾紛 案情介紹： 黃先生主張，其于1997年入職北京**電力公司工作，擔(dān)任物業(yè)部技術(shù)維修工，公司未和他簽訂勞動合同，未為他交納社會保險。2012年2月9日其工作期間突發(fā)重疾，花費醫(yī)藥費13.2萬元，且還需長期服藥治療，但因為公司從...

2010年7月，被申請人將申請人辭退后，一直到提起仲裁也未向申請人支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。申請人在被申請人處連續(xù)工作四年，根據(jù)《勞動合同法》第四十六條、四十七條的規(guī)定，被申請人應(yīng)當(dāng)向申請人支付四個月的工資16000元。第八十七條規(guī)定：“用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞...

2010年7月，被申請人將申請人辭退后，一直到提起仲裁也未向申請人支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。申請人在被申請人處連續(xù)工作四年，根據(jù)《勞動合同法》第四十六條、四十七條的規(guī)定，被申請人應(yīng)當(dāng)向申請人支付四個月的工資16000元。第八十七條規(guī)定：“用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞...

手指缺失指甲長的變形工傷鑒定幾級傷殘依據(jù)《勞動能力鑒定—職工工傷與職業(yè)病致殘等級分級》規(guī)定手指骨折工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)：九級：一拇指末節(jié)部分1/2缺失，一手食指2～3節(jié)缺失，一拇指指間關(guān)節(jié)功能喪失；十級：一手指除拇指外，任何一指遠(yuǎn)側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷或功能喪失；除拇指外，余3～...

拍片只是一方面的，具體的要醫(yī)院來進(jìn)行操作。 工傷認(rèn)定 責(zé)任認(rèn)定 1.雇主無責(zé)任階段 這種做法的理論依據(jù)是18世紀(jì)英國著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家**·斯密在“風(fēng)險分擔(dān)”理論中提出的觀點。上述理論被稱為“危險自負(fù)說”。 2.雇主過失責(zé)任階段19世紀(jì)下半葉，勞動者抗?fàn)幦〉昧艘欢▌?..

如何申請失業(yè)金，申請失業(yè)金流程是什么 失業(yè)人員與單位終止、解除勞動(聘用)或者工作關(guān)系之日起60日內(nèi)，持與單位終止、解除勞動(聘用)或者工作關(guān)系的證明、戶口簿、身份證和3張一寸免冠照片到戶口所在地的街道、鎮(zhèn)勞動和社會保障部門辦理失業(yè)登記，符合領(lǐng)取失業(yè)保險金的，同...

如何補(bǔ)辦勞動合同勞動合同丟了，可以到單位補(bǔ)辦。《勞動合同法》第十六條　勞動合同由用人單位與勞動者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。合同丟了是可以找單位補(bǔ)辦的。如何辦失業(yè)險一、被保險人失業(yè)后申請領(lǐng)...

一、解除勞動合同怎么開才能拿失業(yè)金 勞動合同到期用人單位不續(xù)約，身體原因用人單位不續(xù)約等都是解除勞動合同的原因。 在拿到勞動手冊后，自然可以向街道辦事處申領(lǐng)失業(yè)保險金。 只要屬于失業(yè)狀態(tài)，非本人意愿中斷就業(yè)，且累計繳費1年以上的,就可以申請領(lǐng)取失業(yè)保險金，當(dāng)然...