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拖欠農(nóng)民工工資勞動部門不管怎么辦拖欠農(nóng)民工工資勞動部門不管建議當事人提起勞動仲裁或者直接進行起訴。拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動者可以打12333電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊投訴，由勞動監(jiān)察大隊責令用人單位支付工資，勞動監(jiān)...

拖欠農(nóng)民工工資如果沒有工資表應該怎么辦1、沒有勞動合同或者相關(guān)文件，有工友的證明等其他證據(jù)可以證明的，可以依法向勞動行政監(jiān)管部門舉報或是投訴。2、勞動者可以到當?shù)厝肆Y源和社會保障局勞動監(jiān)察投訴;首先應該到所在市區(qū)的勞動局對你公司進行投訴,勞動監(jiān)察大隊會對此立案,...

勞動者自己主動離職但未簽勞動合同，工作未滿一個月有工資嗎 即使是自動離職，只要勞動者在用人單位工作過，用人單位就需要照常發(fā)放工資。 拖欠工資—法律后果： 1.勞動者可以解除合約 根據(jù)《勞動合同法》第三十八條規(guī)定，用人單位對勞動者未及時足額支付勞動報酬的，勞動者...

網(wǎng)友咨詢： 我想辭職老板不同意怎么辦? 律師回復： 辭職不用單位批準，批不批無所謂，關(guān)鍵是辭職信要有人簽收，做為依法提出解除勞動合同的證明， 1.辭職信給領(lǐng)導簽字，寫什么都行，即便寫不同意辭職也可以。簽字后自己保留一份。 2.提交書面辭職信時做好現(xiàn)場對話錄音，...

一、辭職了公司欠工資怎么辦? 1、協(xié)商解決。 2、到勞動行政部門舉報(通常是單位所在區(qū)的勞動監(jiān)察大隊)。 公司不按時支付員工工資的，員工可以隨時解除勞動合同，并立即要求公司支付員工拖欠的工資以及按照拖欠工資的支付25%的經(jīng)濟補償金。 3、也可以直接申請仲裁。 ...

公司克扣工資怎么辦? 《勞動法》明確規(guī)定：“工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人，不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。” 如果遭到公司克扣工資，員工應該怎么辦呢? 1、協(xié)商解決。 勞動者與用人單位就勞動糾紛問題直接進行協(xié)商，這不是必經(jīng)程序，雙方可以協(xié)商，也可以...

一、職工因工受傷索賠公司不執(zhí)行怎么辦針對職工因工受傷索賠公司不執(zhí)行的情形，相關(guān)處理如下：《企業(yè)勞動爭議協(xié)商調(diào)解規(guī)定》第六條規(guī)定：“勞動爭議發(fā)生后，當事人應當協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)?解;調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委...

勞動調(diào)解后不給錢怎么辦 勞動爭議仲裁調(diào)解之后，用人單位不執(zhí)行可以向人民法院申請執(zhí)行。 根據(jù)《勞動爭議仲裁調(diào)解法》第四十二條?、第五十一條規(guī)定，仲裁庭在作出裁決前，應當先行調(diào)解。調(diào)解達成協(xié)議的，仲裁庭應當制作調(diào)解書。調(diào)解書應當寫明仲裁請求和當事人協(xié)議的結(jié)果。調(diào)解...