工傷處理有責(zé)任劃分嗎
工傷處理有責(zé)任劃分嗎 工傷不存在責(zé)任劃分,屬于工傷的,需要及時申請工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定, 工傷案件處理流程 發(fā)生工傷后,一般的勞動者都不知道該如何處理?,F(xiàn)筆者根據(jù)自身辦案經(jīng)驗,特提出以下建議。 1、發(fā)生工傷后,需先去社保局確認(rèn)單位是否為自己購買了工傷保險。若...
公司只交三險合法嗎
公司只交三險合法嗎公司只交三險是不合法的,因為《勞動法》里規(guī)定用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。這里講的社會保險是由五類組成,即“養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、勞動保險”,不能只買三險。1、養(yǎng)老保險:養(yǎng)老保險,即由社會統(tǒng)籌基金支付的基...
保險賠償金離婚能分割嗎?
一、保險賠償金離婚能分割嗎?可要求分割婚后以夫妻共同財產(chǎn)繳付的保險費。根據(jù)《最高人民法院關(guān)于適用〈中華人民共和國婚姻法〉若干問題的解釋(三)》(法釋〔2011〕18號)規(guī)定:第十三條 離婚時夫妻一方尚未退休、不符合領(lǐng)取養(yǎng)老保險金條件,另一方請求按照夫妻共同財產(chǎn)分割養(yǎng)老保險金的,人民法院不予支持;婚后以夫妻共同財...
解除勞動合同還有醫(yī)保嗎
解除勞動合同還有醫(yī)保嗎醫(yī)保是用人單位與勞動者共同購買的,而解除勞動合同后,用人單位不再為勞動者購買醫(yī)療保險,但醫(yī)保還是在的,勞動者重新工作后,醫(yī)保會續(xù)存的。法律依據(jù):《中華人民共和國社會保險法》第二十三條 職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險,由用人單位和職工按照國家規(guī)定...
旅游者違反安全警示規(guī)定如何處理
旅游者違反安全警示規(guī)定如何處理依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定,旅游者違反安全警示規(guī)定,或者對國家應(yīng)對重大突發(fā)事件暫時限制旅游活動的措施、安全防范和應(yīng)急處置措施不予配合的,依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任?!吨腥A人民共和國旅游法》第十五條?旅游者購買、接受旅游服務(wù)時,應(yīng)當(dāng)向旅游經(jīng)營者如實告...
保險可以逃避財產(chǎn)分割嗎?
一、保險可以逃避財產(chǎn)分割嗎?根據(jù)《婚姻法》第18條的規(guī)定,婚前購買的保險應(yīng)當(dāng)作為一方個人財產(chǎn),在離婚時應(yīng)當(dāng)不予分割,但是在生活中,經(jīng)常因為所購買的保險的繳費時間跨度較長,存在婚后亦有夫妻共同財產(chǎn)投入的情況。但是法律對該問題如何解決并無規(guī)定。一般來說,由于該保險合同訂立于婚前,購買保險一方與保險公司之間存在因保險...
單位員工交五險有年齡限制嗎
單位員工交五險有年齡限制嗎有的。有的年滿十六周歲以上,退休年齡以下才可以勞動法中關(guān)于社保的規(guī)定:《勞動法》第七十二條 社會保險基金按照保險類型確定資金來源,逐步實行社會統(tǒng)籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費?!渡鐣kU法》第五十八條 用人單位應(yīng)...
最高人民法院關(guān)于參照《醫(yī)療事故處理條例》審理醫(yī)療糾紛民事案件的通知
2020-11-19訴訟前財產(chǎn)保全的前提有什么
2021-03-21法人變更執(zhí)行董事是否也要變更
2021-02-14公司雇傭童工怎么處罰,雇傭童工罰款怎么罰
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2021-03-11不給撫養(yǎng)費怎么強(qiáng)制執(zhí)行,法院強(qiáng)制執(zhí)行措施有哪些
2021-03-24勞動法如何規(guī)定解雇補(bǔ)償
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2022-04-01聽證會結(jié)束后,一般勞動仲裁的結(jié)果將于何時公布
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2022-04-01《勞動法》規(guī)定,試用期至少為幾天
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2022-04-01《勞動法》關(guān)于工資支付時間的規(guī)定
2022-04-01
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