工傷起訴費(fèi)多少錢
工傷案件屬于勞動爭議案件,勞動仲裁時是免費(fèi)的,向法院起訴時受理費(fèi)為十元。 工傷打官司要多久 不同的情況,有不同的時間。一般情況下民法院收到起訴狀,經(jīng)審查,認(rèn)為符合起訴條件的,在七日立案;認(rèn)為不符合起訴條件的,在七日內(nèi)裁定不予受理。,簡易程序三個月,普通程序六個...
女工下班被撞傷公司拒賠 訴訟時效應(yīng)如何確定
職工發(fā)生工傷后,在一些用工不規(guī)范的單位,往往就會發(fā)生勞動糾紛。這時工傷者一定要注意下面幾件事:工傷認(rèn)定是糾紛發(fā)生后的首要事情,如果單位不主動申請工傷認(rèn)定,受傷職工可自行申請,但一定要在事故發(fā)生之日起1年內(nèi)。當(dāng)勞動部門做了工傷認(rèn)定和傷殘等級鑒定后,如雙方爭議不能協(xié)...
工傷老板不管可以直接上法院起訴嗎
工傷認(rèn)定須向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。在生產(chǎn)經(jīng)營地進(jìn)行工傷認(rèn)定。該兩者分別規(guī)定了工傷認(rèn)定的級別管轄和地域管轄原則。工傷保險基金在設(shè)區(qū)的市實(shí)行全市統(tǒng)籌,并實(shí)行省級調(diào)劑金制度。因此,工傷認(rèn)定一般向生產(chǎn)經(jīng)營地的市級工傷認(rèn)定部門申請。而根據(jù)《企業(yè)勞動爭議...
生活中遇到勞動爭議怎么辦
勞動糾紛可以算是最多發(fā)的糾紛之一,但金額少請律師的費(fèi)用較高,很多當(dāng)事人想自己申請仲裁。但又不知道如何寫勞動仲裁申請書,這里教大家如何寫一份勞動仲裁申請書: 一、勞動仲裁申請書的結(jié)構(gòu): 勞動仲裁申請書應(yīng)當(dāng)包括以下幾個內(nèi)容: 1、標(biāo)題 2、申請人信息 3、被申請人...
勞動爭議救濟(jì)途徑的選擇
[案情]原告自2001年11月經(jīng)人介紹到被告某公司工作,雙方并簽訂了為期1年的勞動合同,但未依法辦理各項(xiàng)社會保險。2002年12月24日原告在正常操作機(jī)械的過程中,因機(jī)械故障導(dǎo)致右肢嚴(yán)重受傷,后經(jīng)住院手術(shù)治療。原告受傷后,被告一直沒有為原告申報工傷,2004年7月...
從一起勞動爭議案談件救濟(jì)途徑的選擇
[案情]原告自2001年11月經(jīng)人介紹到被告某公司工作,雙方并簽訂了為期1年的勞動合同,但未依法辦理各項(xiàng)社會保險。2002年12月24日原告在正常操作機(jī)械的過程中,因機(jī)械故障導(dǎo)致右肢嚴(yán)重受傷,后經(jīng)住院手術(shù)治療。原告受傷后,被告一直沒有為原告申報工傷,2004年7月...
工傷屬不屬于勞動爭議
工傷屬不屬于勞動爭議工傷屬于勞動糾紛,必須通過勞動仲裁,這是法定程序。只有勞動仲裁后不服或仲裁不受理時才能起訴,所以不能直接起訴,須先行勞動仲裁。工傷賠償?shù)脑V訟時效工傷賠償申訴時效應(yīng)從傷殘?jiān)u定之日起算。實(shí)踐中,許多在工作中受傷的職工,因不熟悉勞動法律法規(guī),特別是《...
工傷是否屬勞動爭議
工傷屬于勞動糾紛,必須通過勞動仲裁,這是法定程序。只有勞動仲裁后不服或仲裁不受理時才能起訴。所以不能直接起訴,須先行勞動仲裁。 工傷賠償?shù)脑V訟時效 工傷賠償申訴時效應(yīng)從傷殘?jiān)u定之日起算 實(shí)踐中,許多在工作中受傷的職工,因不熟悉勞動法律法規(guī),特別是《工傷保險條例...
勞動部關(guān)于處理工傷爭議是怎么規(guī)定的
勞動和社會保障部辦公廳關(guān)于處理工傷爭議有關(guān)問題的復(fù)函 (勞社廳函〔2000〕52號) xx勞動和社會保障廳: 你廳《關(guān)于處理工傷爭議有關(guān)問題的請示》(新勞社字〔1994〕54號)收悉,經(jīng)研究,現(xiàn)答復(fù)如下: 一、關(guān)于參加工傷保險的職工因領(lǐng)取工傷保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)支付的...
2015年鄭州關(guān)于國有土地上征收補(bǔ)償?shù)膶?shí)施意見明確補(bǔ)償條件
2021-01-03工商注冊資本和實(shí)收資本區(qū)別在哪兒
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2025-12-17勞動部女職工禁忌勞動范圍的規(guī)定 勞安字[1990]2號
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2025-12-17農(nóng)民工不要簽?zāi)男﹦趧雍贤?/p> 2025-12-17
私人雇傭勞動關(guān)系還是雇傭關(guān)系
2025-12-17終止事實(shí)勞動關(guān)系的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)是如何規(guī)定的?
2025-12-17在需要支付加班費(fèi)的情況下,加班費(fèi)怎么算的
2025-12-17工傷認(rèn)定 作假會有什么后果?
2025-12-17沒有勞動合同的工傷保險應(yīng)該怎么辦?
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