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辦理病退的病歷要當(dāng)年的還是往年的病歷最好是當(dāng)年的病例。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，男性年滿50周歲，女性年滿45周歲，連續(xù)工齡滿10年的，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)完全喪失勞動能力的，才可申請病退，具體須由單位認(rèn)證后再由單位向勞保部門提出申請。辦理病退申請步驟：1、提出...

齊齊哈爾什么時候開始辦病退一、辦病退的條件有哪些2017年辦病退(因病退休、退職)的條件不會改變建國以來一直就有的相關(guān)條件的。1、屬于機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在職職工或者國有改制企業(yè)解除勞動關(guān)系人員或者殘疾人，因病或者非因工負(fù)傷，本人自愿申請?zhí)崆巴诵?2、退休年齡限制：男...

工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)及賠償是多少? 一、一級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn) 一級傷殘的鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括：面部重度毀容，同時伴有表b2中二級傷殘之一者;全身重度瘢痕形成，占體表面積≥90%，伴有脊柱及四肢大關(guān)節(jié)活動功能基本喪失;雙肘關(guān)節(jié)以上缺失或功能完全喪失;雙下肢高位缺失及一上肢高位缺失等...

一、勞動能力鑒定時效： (1)工傷職工經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動能力鑒定; (2)自勞動能力鑒定結(jié)論作出之日起1年后，工傷職工或者其直系親屬、所在單位或者經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)為傷殘情況發(fā)生變化的，可以申請勞動能力復(fù)查鑒定。 二、工傷如何鑒...

兩手食指斷夠不夠殘疾需要看鑒定結(jié)果 職工工傷評殘鑒定程序是怎樣的 職工發(fā)生事故，喪失勞動能力需要評殘，由職工單位填寫《勞動鑒定申請表》及歷次病、傷、殘醫(yī)院治療的原始病歷。屬因工傷殘的，需持工傷事故調(diào)查報告及有關(guān)材料;屬職業(yè)病的，需待衛(wèi)生部門授權(quán)的職業(yè)病防治所(...

職工工傷后，退職需要根據(jù)工傷級別分別進(jìn)行處理。 所以應(yīng)當(dāng)首先由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請進(jìn)行勞動能力鑒定，確定了傷殘登記之后，才能辦理，完全喪失勞動能力基本就是4級以上傷殘了。 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保...

2014年12月23日，記者從蘭州市人社局獲悉，新修訂的《蘭州市勞動能力鑒定管理辦法》已于近日正式實行，有效期為5年?！掇k法》明確規(guī)定，60日內(nèi)對工傷病殘職工作出勞動能力鑒定結(jié)論，必要時可以延長30日(一般規(guī)定每季度做一次);參加工傷保險的職工發(fā)生的工傷，初次鑒...

工傷勞動能力鑒定費用怎么收 勞動能力鑒定的收費標(biāo)準(zhǔn)按省物價部門的文件規(guī)定收取，大概每人次280元到300元左右; 工傷勞動能力鑒定費應(yīng)該由誰承擔(dān) 用人單位承擔(dān)工傷事故賠償責(zé)任，當(dāng)然應(yīng)當(dāng)包括承擔(dān)工傷職工傷殘鑒定的費用，初次傷殘鑒定的費用由用人單位來承擔(dān)，包括鑒定...

從事勞動能力鑒定的組織有兩類，一是指《工傷保險條例》第24條規(guī)定的省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會和設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會，分別由省、自治區(qū)、直轄市和設(shè)區(qū)的市級勞動保障部門、人事部門、衛(wèi)生部門、工會組織、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)代表以及用人單位代表組成;二是條例第25條...