經(jīng)研究,市人事爭議仲裁委員會(huì)(以下簡稱“市仲裁委員會(huì)”)正式運(yùn)作前有關(guān)人事爭議申請(qǐng)時(shí)效的問題按以下意見執(zhí)行:
第一條當(dāng)事人申請(qǐng)人事爭議仲裁,應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的仲裁時(shí)效期間內(nèi),向市仲裁委員會(huì)提交《人事爭議仲裁申請(qǐng)書》。
第二條當(dāng)事人超過仲裁時(shí)效期間提出申請(qǐng)的,市仲裁委員會(huì)不予受理。
第三條當(dāng)事人在仲裁時(shí)效期間內(nèi)提出過仲裁申請(qǐng)(或者申訴),因當(dāng)時(shí)沒有人事爭議仲裁機(jī)構(gòu),時(shí)效中斷。2003年12月11日市仲裁委員會(huì)成立后,當(dāng)事人重新提交《人事爭議仲裁申請(qǐng)書》的,可重新計(jì)算時(shí)效。
第四條1990年10月24日至1997年8月8日之間因辭職、辭退以及履行聘用合同發(fā)生爭議的時(shí)效,適用《福建省人才流動(dòng)爭議仲裁暫行規(guī)定》的規(guī)定。
第五條1997年8月8日至市仲裁委員會(huì)成立之間因辭職、辭退以及履行聘用合同發(fā)生爭議的時(shí)效,適用《人事爭議處理暫行規(guī)定》的規(guī)定。
第六條市仲裁委員會(huì)成立之后至2006年1月1日正式對(duì)外運(yùn)作期間因辭職、辭退以及履行聘用合同發(fā)生的爭議,當(dāng)事人提交了《人事爭議仲裁申請(qǐng)書》的,參照民事訴訟法有關(guān)時(shí)效中止的規(guī)定執(zhí)行。
第七條本意見由南平市人事爭議仲裁委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
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王孟輝 國家三級(jí)(中級(jí))律師 ·工作地域:安徽, 中國 上海,中國 ·聯(lián)系方式:19965226534/18856159515 ·郵箱:[email protected] 執(zhí)業(yè)領(lǐng)域 王孟輝律師的執(zhí)業(yè)領(lǐng)域?yàn)槊裆淌略V訟、仲裁和家族財(cái)富管理以及合同糾紛處理,尤其在婚姻家事糾紛、家族財(cái)富傳承、合同糾紛、鐵路有關(guān)糾紛、房地產(chǎn)與建設(shè)工程等業(yè)務(wù)領(lǐng)域,具有非常豐富的實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn),熟知法院民商事案件的裁判規(guī)則與實(shí)務(wù)操作流程,能夠通過靈活運(yùn)用爭議解決手段,為當(dāng)事人提供切實(shí)可行的綜合解決方案,并最終實(shí)現(xiàn)當(dāng)事人的目的。 王孟輝律師兼具傳統(tǒng)民事與現(xiàn)代商事法律思維和實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn),擅長處理重大疑難復(fù)雜民商事案件,對(duì)案件具有敏銳的專業(yè)洞察力與深入獨(dú)到的理解認(rèn)識(shí)。王孟輝律師辦理過高凈值人士婚姻繼承糾紛、大型國企與民企糾紛、鐵路糾紛、建設(shè)工程類糾紛、金融票據(jù)糾紛、金融借款糾紛、互聯(lián)網(wǎng)侵權(quán)糾紛等諸多疑難復(fù)雜案件,處理的重大案件所涉標(biāo)的額累計(jì)數(shù)百億元。其服務(wù)的客戶包括央企、地方國企、民營企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)及高凈值人士,不僅為客戶提供專項(xiàng)爭議解決法律服務(wù),而且提供常年法律顧問服務(wù)。 王孟輝律
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