在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
企業(yè)發(fā)了錄用通知書是否能反悔
【咨詢問題】
我原來在某大型國有企業(yè)工作，去年年底，經(jīng)一家外企面試后，我收到了錄用通知書，通知書寫明了我的職位、試用期工資標(biāo)準(zhǔn)、轉(zhuǎn)正工資標(biāo)準(zhǔn)、其他福利待遇、上班報到時間及其他注意事項。于是，我將錄用通知書的回執(zhí)寄回，并向原單位遞交離職申請。但我拿著原單位的離職證明，按照通知的時間前去這家外企報到時，卻被告知不再被錄用。請問，我能向法院起訴，要求這家外企賠償損失嗎?
【律師解答】
很多企業(yè)經(jīng)過對應(yīng)聘者筆試、面試考核決定錄用時，會向應(yīng)聘者發(fā)放錄用通知書(offerletter)。由于錄用通知書在《勞動法》、《勞動合同法》等法律法規(guī)中沒有提及，很多人以為其不具有法律效力，實際上這種想法是錯誤的。
根據(jù)《合同法》有關(guān)規(guī)定，當(dāng)事雙方訂立合同一般需要采取要約、承諾的方式。“要約”是希望和他人訂立合同的意思表示，而企業(yè)制作的錄用通知書符合要約的構(gòu)成要件，具有要約的法律效力。而“承諾”是指受要約人作出的同意要約內(nèi)容已成立的意思表示。承諾一旦生效，合同即成立并產(chǎn)生法律約束力。也就是說，應(yīng)聘者收到錄用通知書按規(guī)定時間前去報到，就可以認(rèn)定其同意了要約內(nèi)容，合同宣告成立。如果企業(yè)以應(yīng)聘者不符合要求或崗位不存在等理由單方撤銷錄用的，屬于違背誠實信用原則，應(yīng)當(dāng)向應(yīng)聘者承擔(dān)“締約過失”的賠償責(zé)任。
根據(jù)你所述的問題，該外企的單方違約行為造成你在一定程度上遭受損失，應(yīng)當(dāng)予以賠償，你可以向被告所在地的人民法院起訴。但需要注意的是，法院不能強(qiáng)行要求雙方簽訂勞動合同，你只能要求該外企賠償因你在原單位辭職遭受的損失。
該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
驗證手機(jī)號
我已閱讀并同意《用戶服務(wù)協(xié)議》和《律霸隱私政策》
我們會嚴(yán)格保護(hù)您的隱私，請放心輸入
為保證隱私安全，請輸入手機(jī)號碼驗證身份。驗證后咨詢會派發(fā)給律師。
我有類似問題？馬上聯(lián)系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復(fù)
掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號
房子抵押必須進(jìn)行備案登記嗎
2021-02-06抵押在前,租賃在后,租賃無效嗎
2021-03-11如何制訂國有企業(yè)改制方案
2021-03-24申請法律援助申請作假有什么后果
2021-01-21個人債務(wù)能要回一半車款嗎
2021-03-18事實婚姻關(guān)系的子女怎么上戶口
2021-02-21有撫恤金能辦理低保嗎
2020-12-09再婚婚前房產(chǎn)協(xié)議書格式是怎么樣的
2021-02-25房屋不滿意可以拒交中介費(fèi)嗎
2021-01-11事實勞動關(guān)系認(rèn)定的法律規(guī)定
2021-01-02調(diào)崗調(diào)薪是否屬于變更勞動合同
2021-01-28銀行的勞務(wù)派遣合同和正式員工待遇有什么區(qū)別
2020-11-27非法營運(yùn)怎么處罰
2020-11-19員工曠工多久算解除勞動關(guān)系
2020-12-17連續(xù)工作滿十年中連續(xù)的理解
2021-02-17實習(xí)證明模板格式
2021-01-08單位口頭通知調(diào)崗不降薪,勞動者是否可以去新崗位報到呢
2021-02-02購房保險有哪些常見問題
2021-01-16上班路上被車撞傷屬于意外傷害保險理賠范圍嗎
2021-03-24飛機(jī)延誤險賠償標(biāo)準(zhǔn)有哪些
2021-02-08