公司倒閉誰(shuí)的責(zé)任,是追究法人代表還是股東

1、如果是有限責(zé)任公司，股東出資符合公司章程的規(guī)定，沒(méi)有抽逃出資等行為，那萬(wàn)一最后公司資不抵債，進(jìn)行清算，股東以出資為限承擔(dān)責(zé)任，不以個(gè)人財(cái)產(chǎn)承擔(dān)責(zé)任。

2、公司倒閉有很多原因，如果法人代表沒(méi)有違法行為不追究責(zé)任。股東也是一樣，如果沒(méi)有違法行為不追究責(zé)任。

3、法人代表直接利害關(guān)系就是公司結(jié)束，法人代表需要負(fù)責(zé)選擇清算組人員，公司注銷(xiāo)后法人代表資格消失。

4?、公司倒閉后，如果最大股東曾經(jīng)挪用公司財(cái)產(chǎn)、公司財(cái)產(chǎn)和家庭財(cái)產(chǎn)不分，可能被揭開(kāi)公司面紗，被要求以個(gè)人財(cái)產(chǎn)償還公司債務(wù)。如果沒(méi)有違法行為，就是已經(jīng)投資的資金無(wú)法收回。

相關(guān)知識(shí)：公司倒閉后員工賠償標(biāo)準(zhǔn)

根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十七條的規(guī)定，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)馁r償標(biāo)準(zhǔn)：

1、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。

2、六個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的，按一年計(jì)算;不滿(mǎn)六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

3、勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)十二年。

4、月工資是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。

《破產(chǎn)企業(yè)法》規(guī)定，破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后，依照下列順序清償：

(1)破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個(gè)人賬戶(hù)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付給職工的補(bǔ)償金;

(2)破產(chǎn)人欠繳的除前項(xiàng)規(guī)定以外的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用和破產(chǎn)人所欠稅款;

(3)普通破產(chǎn)債權(quán)。

破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)不足以清償同一順序的清償要求的，按照比例分配。

破產(chǎn)企業(yè)的董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員的工資按照該企業(yè)職工的平均工資計(jì)算。

看完本文之后，大家對(duì)于公司倒閉的情況下，應(yīng)該追究誰(shuí)的責(zé)任都清楚了吧，這對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)是很關(guān)鍵的一點(diǎn)，并且對(duì)于債權(quán)人來(lái)說(shuō)也能知道誰(shuí)是相關(guān)的責(zé)任人對(duì)于自己也有好處。如果您還有其他問(wèn)題，歡迎咨詢(xún)律霸網(wǎng)專(zhuān)業(yè)律師。