行政拘留的解除

我國法律沒有規(guī)定行政拘留可以提前解除，被處罰人不服行政拘留處罰決定，可申請行政復(fù)議、提起行政訴訟，可以向公安機關(guān)提出暫緩執(zhí)行行政拘留的申請。被拘留人遇有參加升學(xué)考試、子女出生或者近親屬病危、死亡等情形的，被拘留人或者其近親屬可以提出請假出所的申請。是否批準(zhǔn)由拘留決定機關(guān)決定。

1、《治安管理處罰法》第一百零二條被處罰人對治安管理處罰決定不服的，可以依法申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟。

第一百零七條被處罰人不服行政拘留處罰決定，申請行政復(fù)議、提起行政訴訟的，可以向公安機關(guān)提出暫緩執(zhí)行行政拘留的申請。公安機關(guān)認(rèn)為暫緩執(zhí)行行政拘留不致發(fā)生社會危險的，由被處罰人或者其近親屬提出符合本法第一百零八條規(guī)定條件的擔(dān)保人，或者按每日行政拘留200元的標(biāo)準(zhǔn)交納保證金，行政拘留的處罰決定暫緩執(zhí)行。

2、《看守所條例》第二十七條被拘留人遇有參加升學(xué)考試、子女出生或者近親屬病危、死亡等情形的，被拘留人或者其近親屬可以提出請假出所的申請。

請假出所的申請由拘留所提出審核意見，報拘留決定機關(guān)決定是否批準(zhǔn)。拘留決定機關(guān)應(yīng)當(dāng)在被拘留人或者其近親屬提出申請的12小時內(nèi)作出是否準(zhǔn)予請假出所的決定。

被拘留人請假出所的時間不計入拘留期限。

第二十八條被拘留人或者其近親屬提出請假出所申請的，應(yīng)當(dāng)向拘留決定機關(guān)提出擔(dān)保人或者交納保證金。有關(guān)擔(dān)保人和保證金的管理按照《中華人民共和國治安管理處罰法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

被拘留人請假出所不歸的，由拘留決定機關(guān)負(fù)責(zé)帶回拘留所執(zhí)行拘留。

第二十九條被拘留人提出舉報、控告，申請行政復(fù)議，提起行政訴訟或者申請暫緩執(zhí)行拘留的，拘留所應(yīng)當(dāng)在24小時內(nèi)將有關(guān)材料轉(zhuǎn)送有關(guān)機關(guān)，不得檢查或者扣押。

單位可以因為員工被拘留與員工解除合同嗎

單位以員工被行政拘留為由，與員工解除勞動合同是不可取的。根據(jù)《勞動合同法》第39條規(guī)定，員工被追究刑事責(zé)任的，用人單位可以與其解除勞動合同。然而，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，“被追究刑事責(zé)任”是指被法院判處刑罰的，包括被判處管制、拘役、有期徒刑及緩刑、無期徒刑、死刑(死緩)等。而本案中，王某是因違反《治安管理處罰法》而被行政拘留，未達(dá)到“被追究刑事責(zé)任”的嚴(yán)重程度，因此用人單位不得與其解除勞動合同。

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