老公司法監(jiān)事只能任兩年還是三年?還能擔(dān)任什么職務(wù)?

公司法第四十五條規(guī)定：

董事任期由公司章程規(guī)定，但每屆任期不得超過三年。董事任期屆滿，連選可以連任。

董事任期屆滿未及時改選，或者董事在任期內(nèi)辭職導(dǎo)致董事會成員低于法定人數(shù)的，在改選出的董事就任前，原董事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)和公司章程的規(guī)定，履行董事職務(wù)。

監(jiān)事與董事的職能不同：董事更多的是參與公司管理，那么，公司在運營的過程中，有可能有的董事能力不足或者不夠，影響公司的對外經(jīng)營，所以得需要經(jīng)常更換;而監(jiān)事是監(jiān)督的作用，是公司內(nèi)部的機構(gòu)，不參與公司的管理、經(jīng)營，那么，監(jiān)事如果經(jīng)常更換，會對監(jiān)事的職能造成影響。

所以，法律規(guī)定監(jiān)事的任期為3年，而董事的任期為不超過3年。

監(jiān)事在公司中只能擔(dān)任監(jiān)事。

公司法第第51條規(guī)定：

有限責(zé)任公司設(shè)監(jiān)事會，其成員不得少于三人。股東人數(shù)較少或者規(guī)模較小的有限責(zé)任公司，可以設(shè)一至二名監(jiān)事，不設(shè)監(jiān)事會。

監(jiān)事會應(yīng)當(dāng)包括股東代表和適當(dāng)比例的公司職工代表，其中職工代表的比例不得低于三分之一，具體比例由公司章程規(guī)定。監(jiān)事會中的職工代表由公司職工通過職工代表大會、職工大會或者其他形式民主選舉產(chǎn)生。

監(jiān)事會設(shè)主席一人，由全體監(jiān)事過半數(shù)選舉產(chǎn)生。監(jiān)事會主席召集和主持監(jiān)事會會議;監(jiān)事會主席不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的，由半數(shù)以上監(jiān)事共同推舉一名監(jiān)事召集和主持監(jiān)事會會議。

董事、高級管理人員不得兼任監(jiān)事。

公司法第117條規(guī)定：

股份有限公司設(shè)監(jiān)事會，其成員不得少于三人。

監(jiān)事會應(yīng)當(dāng)包括股東代表和適當(dāng)比例的公司職工代表，其中職工代表的比例不得低于三分之一，具體比例由公司章程規(guī)定。監(jiān)事會中的職工代表由公司職工通過職工代表大會、職工大會或者其他形式民主選舉產(chǎn)生。

監(jiān)事會設(shè)主席一人，可以設(shè)副主席。監(jiān)事會主席和副主席由全體監(jiān)事過半數(shù)選舉產(chǎn)生。監(jiān)事會主席召集和主持監(jiān)事會會議;監(jiān)事會主席不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的，由監(jiān)事會副主席召集和主持監(jiān)事會會議;監(jiān)事會副主席不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的，由半數(shù)以上監(jiān)事共同推舉一名監(jiān)事召集和主持監(jiān)事會會議。

董事、高級管理人員不得兼任監(jiān)事。

本法第五十二條關(guān)于有限責(zé)任公司監(jiān)事任期的規(guī)定，適用于股份有限公司監(jiān)事。

所以，在公司中，監(jiān)事只能是監(jiān)事，不得兼任別的職務(wù)。否則，其職能無法履行。

公司法是法律再此層面完善的重要標(biāo)志。規(guī)定了許多公司中存在的職務(wù)分屬、工作職務(wù)等一系列問題。限制了管理層人員的權(quán)力范圍，在一定程度上避免了公司中一些人進(jìn)行“專權(quán)”。明確公司各個人的職能讓每個人都能各盡所能，才能讓公司走向成功。

公司法監(jiān)事任職資格的規(guī)定是什么？