公司合并對股東權(quán)益的影響:
現(xiàn)代企業(yè)通常采用法人治理結(jié)構(gòu)來管理和運營公司,而法人治理結(jié)構(gòu)要求公司的所有者和經(jīng)營者兩者分離,這就導致了失去控制權(quán)的所有者如何促使占有控制權(quán)的經(jīng)營者為其實現(xiàn)最大利益的問題,或者說如何平衡股東和董事之間的利益沖突。董事作為獨立的主體和理性的人,必會在管理公司過程中追求自己的利益,同時也可能使公司股東權(quán)益受到侵害。
此外,基于投資回報率與風險承擔系數(shù)相一致基礎上的“資本多數(shù)決”原則構(gòu)成了公司議事制度的基本原則。這一原則體現(xiàn)了資本平等,對于提高公司決策效率有十分重要的作用。但是,它使大股東有機會憑借手中的表決權(quán)優(yōu)勢操縱公司運營,使大股東的意思能輕而易舉地上升為公司的意志,而置中小股東的利益于不顧,導致了控制股東和中小股東之間的利益沖突。
在上述兩種利益沖突中,股東和中小股東處于弱勢地位,這種地位的不平等映射到公司合并過程中,就凸顯出了股東權(quán)益尤其是中小股東的權(quán)益很容易遭到侵害,比如:濫用控制權(quán),壓低股東持有股份的價值;不惜犧牲股東的利益而不接受優(yōu)惠有利的合并條件;違反公司意志改變公司經(jīng)營方向,公司面臨經(jīng)營風險加大;對相關的交易信息不予披露,侵害股東或中小股東的知情權(quán)等等。
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