一、工傷復(fù)發(fā)的范圍認定是什么?
疾患與原工傷位置有醫(yī)學(xué)上的必然聯(lián)系或相一致性方可確認是工傷復(fù)發(fā)的范圍。工傷人員經(jīng)治療傷病情已穩(wěn)定或相對穩(wěn)定一段時間后,又在原工傷部位(傷口)出現(xiàn)與原工傷致病因素有關(guān)的活動性病灶和明顯體征,通過一般的醫(yī)療診斷,能夠明確認定系工傷復(fù)發(fā)的,不再需要進行工傷的工傷復(fù)發(fā)確認。
為盡量簡化程序,方便工傷職工醫(yī)療救治,對于通過一般的醫(yī)療診斷,能夠明確認定系工傷復(fù)發(fā)或能夠明確排除工傷復(fù)發(fā)情形的,不再需要進行工傷的工傷復(fù)發(fā)確認。只有在爭議較大時,可提請勞動能力鑒定委員會予以確認。在具體問題處理上,可通過向有關(guān)醫(yī)療機構(gòu)的醫(yī)療專家進行咨詢方式解決這一問題。另外,通常所稱的工傷勞動能力鑒定,一般是指鑒定,與一次性傷殘補助金等待遇掛鉤,與工傷醫(yī)療費并不掛鉤,傷殘等級鑒定和工傷復(fù)發(fā)確認兩者是不同的鑒定項目。
二、如何申請工傷復(fù)發(fā)確認
工傷人員經(jīng)鑒定機構(gòu)鑒定后,原傷殘部位傷情復(fù)發(fā)治療所發(fā)生的醫(yī)療費用,由區(qū)縣工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)按照規(guī)定審核支付。傷情復(fù)雜無法核定的,由區(qū)縣工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)出具《工傷復(fù)發(fā)確認聯(lián)系 單》交用人單位或者工傷人員。由用人單位或者工傷人員向鑒定機構(gòu)提出工傷復(fù)發(fā)確認申請,并提交以下材料:
1、《工傷復(fù)發(fā)確認申請表》;
2、《工傷認定書》;
3、《鑒定結(jié)論書》;
4、《工傷復(fù)發(fā)確認聯(lián)系單》;
5、診療工傷的醫(yī)療機構(gòu)的診斷證明和相關(guān)材料。
員工因為工作的原因?qū)е律眢w受到了損傷,有些是暫時的,有些傷害卻是一輩子都無法痊愈的,反反復(fù)復(fù)會一直伴隨員工一生。相信每個公司、工廠都會把安全生產(chǎn)作為第一守則,防患于未然,將一切危險因素都杜絕,這比受傷之后的治療和賠償要更有意義。
雙重勞動關(guān)系中的工傷認定哪個單位負責
雙重勞動關(guān)系工傷保險是否應(yīng)該雙重?
工傷保險條例
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簡介:
211院校法學(xué)專業(yè)畢業(yè),曾參與千人債權(quán)人破產(chǎn)重整項目,跟進 “湖南某建筑工程集團有限公司破產(chǎn)清算”等破產(chǎn)案件全程,為上市公司及湖南百強民營企業(yè)提供法律服務(wù),辦理了大量民商事及刑事案件。多年執(zhí)業(yè)期間,以嚴謹負責的工作態(tài)度取得了當事人及同行的認可。擅長領(lǐng)域:以訴訟及談判等非訴訟手段處理合同糾紛、勞動人事爭議糾紛、商事糾紛等。
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