我國對工傷鑒定評級標(biāo)準(zhǔn)有著嚴(yán)格的規(guī)定，以防止鑒定人員濫用職權(quán)、謀取私利。可是，由于相關(guān)文件發(fā)布途徑有限，很多人對我國工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容不太清楚。那么，工傷鑒定尾骨半脫位屬于幾級傷殘？為此，小編在下文中整理了該問題的相關(guān)資料，希望對您有所幫助。

什么是尾骨脫位？

尾部骨折與脫位較骶骨骨折明顯多見，尤以女性為多，常見于生活及運動意外時。疼痛程度一般多可忍受，并伴有明顯的直接或間接壓痛，嚴(yán)重者可影響大便排泄。患者常因尾部疼痛而不喜歡坐姿，甚至拒坐，愿側(cè)身臥床休息。

工傷鑒定尾骨半脫位屬于幾級傷殘？

根據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，可定為十級傷殘。

相關(guān)法條：

《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》十級條款系列

凡符合上述條款或下列條款之一者均為工傷十級。

身體各部位骨折愈合后無功能障礙或輕度功能障礙者。

相應(yīng)的休假時間：

1、停工留薪期（工傷治療、康復(fù)期間）的長短具體要看該工傷職工的傷情了，傷勢不同的的，休息時間也不同，不能一概而論！

2、根據(jù)《工傷保險條例》第三十三條之規(guī)定，停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認(rèn)，可以適當(dāng)延長，但延長不得超過12個月。

3、停工留薪期內(nèi)從職工遭受事故傷害或確診為職業(yè)病后停止工作接受治療之日起計算，但對停工留薪期限長短的確定，《工傷保險條例》沒有明確規(guī)定，理論上通常認(rèn)為應(yīng)結(jié)合工傷職工的傷情以及醫(yī)院出具的意見來確定。

4、實踐中，部分省、自治區(qū)、直轄市出臺了相應(yīng)的管理辦法，制定了《工傷職工停工留薪期分類目錄》，以對照具體傷情。

工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)及鑒定流程是什么？

一、鑒定標(biāo)準(zhǔn)

各級勞動鑒定委員會應(yīng)當(dāng)按國家制定的工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)（國家標(biāo)準(zhǔn)GB/T16180－1996）（以下簡稱評殘標(biāo)準(zhǔn)），對因工負(fù)傷或者患職業(yè)病的職工傷殘后喪失勞動能力的程度和護理依賴程度進行等級鑒定。符合評殘標(biāo)準(zhǔn)一級至四級為全部喪失勞動能力；五級至六級為大部分喪失勞動能力；七級至十級為部分喪失勞動能力。傷殘待遇的確定和工傷職工的安置以評定的傷殘等級為主要依據(jù)。

最新勞動能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)即GB/T 16180—2006 《勞動能力鑒定—職工工傷與職業(yè)病致殘等級分級》是根據(jù)《工傷保險條例》（中華人民共和國國務(wù)院第375號令）制定的標(biāo)準(zhǔn)。本標(biāo)準(zhǔn)代替GB/T 16180 —1996《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定》。本標(biāo)準(zhǔn)參考與協(xié)調(diào)的國家文件、醫(yī)學(xué)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與相關(guān)評殘標(biāo)準(zhǔn)有：殘疾人標(biāo)準(zhǔn)，革命傷殘軍人評定標(biāo)準(zhǔn)等。

二、鑒定流程

1、因工傷殘職工在醫(yī)療終結(jié)后應(yīng)攜帶資料到當(dāng)?shù)厣绫C構(gòu)申請傷殘等級評定;2.鑒定者攜帶醫(yī)療機構(gòu)出具的傷、病、殘診斷證明，如：病歷、出院證明、CT片、化驗單、心電圖等相關(guān)診斷材料及《職工傷病殘勞動鑒定審批表》于每周一、二、三、五來做鑒定。

3、鑒定辦對鑒定者攜帶的材料由專家確認(rèn)后，交納200元鑒定費。如材料不全，由我辦出據(jù)委托診斷后，再來鑒定。

4、鑒定辦于每周四定期召開鑒定會，做出等級或結(jié)論，并予以公布。

5、自鑒定材料收下登記之日起15日后，由單位勞資人員前來領(lǐng)取鑒定結(jié)果及所收全部材料。

以上就是小編為您整理的關(guān)于工傷鑒定尾骨半脫位屬于幾級傷殘的詳細(xì)解答，希望對您有所幫助。簡單來說，尾骨半脫位屬于十級傷殘，但是具體標(biāo)準(zhǔn)還是要以鑒定結(jié)果為準(zhǔn)，此處僅供參考。在鑒定結(jié)果下達(dá)后，當(dāng)事人即可以依據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)申請賠償。

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