在對(duì)工傷事故進(jìn)行處理的時(shí)候，首先需要申請(qǐng)進(jìn)行工傷認(rèn)定，確認(rèn)屬于工傷范疇的，那么之后也才會(huì)按照工傷來處理，在進(jìn)行了傷殘鑒定之后，確定實(shí)際造成的損害程序，對(duì)應(yīng)的才能獲得相應(yīng)的賠償。那么此時(shí)這個(gè)工傷傷殘鑒定的程序是怎樣的呢?下文中律霸小編就這個(gè)問題為你做詳細(xì)解答。

一、工傷傷殘鑒定的程序是怎樣的

關(guān)于職工傷殘鑒定的程序，具體流程如下所示：

1.職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。

2.勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。勞動(dòng)功能障礙分為10個(gè)傷殘等級(jí)，最重的為一級(jí)，最輕的為十級(jí)。生活自理障礙分為3個(gè)等級(jí)：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

3.勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。

4.設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，必要時(shí)，作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的期限可以延長(zhǎng)30日。勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時(shí)送達(dá)申請(qǐng)鑒定的單位和個(gè)人。

二、工傷傷殘鑒定機(jī)構(gòu)

勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)是勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)，分為兩級(jí)：省級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)和設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)。設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)的鑒定結(jié)論是第一級(jí)的鑒定結(jié)論，省級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)的鑒定結(jié)論是最終的鑒定結(jié)論。

勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)的組成， 由本級(jí)勞動(dòng)保障行政部門、 人事行政部門、衛(wèi)生行政部門、工會(huì)組織、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的代表以及用人單位的代表組成。

勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)建立醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)?，將具有醫(yī)療衛(wèi)生高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、掌握勞動(dòng)能力鑒定的相關(guān)知識(shí)和 具有良好的職業(yè)品德的專家列入專家?guī)熘校?作為勞動(dòng)能力鑒定專家組的備用人選。

三、工傷傷殘鑒定的時(shí)效

凡涉及傷殘申請(qǐng)傷殘保險(xiǎn)金給付的，均須進(jìn)行傷殘鑒定。傷殘鑒定的時(shí)效必須等到“醫(yī)療終結(jié)”方能進(jìn)行，即被保險(xiǎn)人出險(xiǎn)后，經(jīng)過一段時(shí)間的治療和功能鍛煉后，其功能恢復(fù)到一定的程度處于穩(wěn)定狀態(tài)，此時(shí)才能準(zhǔn)確評(píng)定傷殘的程度。通常鑒定時(shí)效為出險(xiǎn)后3-6個(gè)月，為有利被保險(xiǎn)人考慮，最長(zhǎng)不超過6個(gè)月。

現(xiàn)實(shí)中，工傷認(rèn)定與工傷鑒定是不同的階段，大家一定不要弄混淆。通常在認(rèn)定構(gòu)成工傷的情況下，才有必要進(jìn)行工傷傷殘鑒定，不然的話就只能按照一般的傷害事故進(jìn)行處理，雖然也是會(huì)進(jìn)行傷殘方面的鑒定，但這與工傷方面的鑒定就沒有什么關(guān)系了。

沒有簽訂勞動(dòng)合同,可以要求工傷鑒定嗎

工傷鑒定程序怎樣走，有哪些流程？

2020新工傷傷殘等級(jí)鑒定標(biāo)準(zhǔn)