一、農(nóng)民工死亡 工傷認(rèn)定賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么？

第三十九條　職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：

(一)喪葬補(bǔ)助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;

(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保險(xiǎn)行政部門規(guī)定;

(三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入(2010年全國城鎮(zhèn)居民人均年可支配收入為19109元)的20倍。

傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的，其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。

一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)規(guī)定的待遇。

農(nóng)民工申請工傷的程序：

一、先申請工傷認(rèn)定

單位應(yīng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，受傷害職工在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)，可以直接提出工傷認(rèn)定申請。工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申請表》，并提交：

(1)勞動合同文本復(fù)印件或其他建立勞動關(guān)系的有效證明;(如果是事實(shí)勞動關(guān)系，用人單位不承認(rèn)，則應(yīng)向勞動爭議仲裁委員會申請確認(rèn)事實(shí)勞動關(guān)系)。

(2)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷后診斷證明書等。

二、勞動能力鑒定(傷殘等級鑒定)

工傷職工停工留薪期滿或期內(nèi)傷情處于相對穩(wěn)定狀態(tài)，可提出勞動能力鑒定申請，填寫《工傷職工勞動能力鑒定(確認(rèn))表》，提交：

(1)工傷認(rèn)定決定書或《工傷證》的復(fù)印件 1份;

(2)被鑒定人的身份證復(fù)印件 1份、一寸照片2張;

(3)被鑒定人的病歷、診斷證明、理化檢驗(yàn)報(bào)告、 CT、X光片等診療資料的復(fù)印件;

(4)其他。

三、工傷待遇

傷殘包括：

⑴醫(yī)療費(fèi)；

⑵住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；

⑶護(hù)理費(fèi)；

⑷一次性傷殘補(bǔ)助金：勞動者月工資×法定月份數(shù)(不同的傷殘等級月份數(shù)不等)；

⑸一次性醫(yī)療補(bǔ)助金：重慶職工平均月工資標(biāo)準(zhǔn)×法定月份數(shù)(不同的傷殘等級對應(yīng)不同的月份數(shù))；

⑹一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金或傷殘津貼；

⑺停工留薪期工資：治療時(shí)間(不同傷情時(shí)間不同)×勞動者受傷前12個月平均工資；

⑻后續(xù)治療費(fèi)；

⑼殘疾輔助器具費(fèi)；

⑽交通費(fèi)等。

綜上所述，農(nóng)民工雖然在平時(shí)不會去計(jì)較工作中的辛勞而僅僅是為了謀取生計(jì)也不能成為單位忽視其工傷權(quán)益，如果因?yàn)橐馔馑劳龅慕?jīng)過認(rèn)定之后依舊需要結(jié)合實(shí)際的費(fèi)用對其家屬進(jìn)行合適的補(bǔ)償，而其余的喪葬費(fèi)等也必須經(jīng)過法律上的計(jì)算之后交付給家屬。

工傷和交通事故相競合雙雙索賠

農(nóng)民工工傷認(rèn)定程序

如何判斷交通事故工傷認(rèn)定責(zé)任？