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無因管理的訴訟時效如何中斷

來源: 律霸小編整理 · 2025-12-08 · 817人看過

無因管理的訴訟時效如何中斷

依據(jù)我國民法總則的規(guī)定，無因管理訴訟時效中斷的情形包括管理人向義務(wù)人提出履行請求、管理人向法院提起訴訟或者申請仲裁等。

《中華人民共和國民法總則》

第一百九十五條?有下列情形之一的，訴訟時效中斷，從中斷、有關(guān)程序終結(jié)時起，訴訟時效期間重新計算：

(一)權(quán)利人向義務(wù)人提出履行請求;

(二)義務(wù)人同意履行義務(wù);

(三)權(quán)利人提起訴訟或者申請仲裁;

(四)與提起訴訟或者申請仲裁具有同等效力的其他情形。

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1、明確請求范圍。

即哪些費用可以請求對方支付，哪些費用不可以請求對方支付。一般說，管理人若妥善為他人管理事務(wù)，并且其管理在客觀上又有利于被管理人，管理人可就下列費用提出請求：

(1)請求償還管理人為被管理人支出的必要或有益的費用。

必要或有益，應(yīng)按照管理人支出費用時社會上的客觀標準和觀念來決定，而不是取決于某個人的意志。

(2)請求清償必要或有益的債務(wù)。

(3)請求賠償因管理而造成的損失。

2、在進行管理活動時應(yīng)盡心盡責(zé)妥善管理。

所謂妥善管理，從客觀上來看，管理要有利于被管理人，使被管理人的財產(chǎn)少受、免受損失，或增加其利益，否則，盡管進行了管理活動。也不能向被管理人請求補償，如造成被管理人的損失還應(yīng)當(dāng)負責(zé)賠償。妥善管理還包括管理活動不得違背被管理人曾*示過的意思或可推知的意思，但此意思不得違背法律或社會道德。

以上知識就是小編對相關(guān)法律問題進行的解答，依據(jù)我國民法總則的規(guī)定，無因管理訴訟時效中斷的情形包括管理人向義務(wù)人提出履行請求、管理人向法院提起訴訟或者申請仲裁等。如果需要法律方面的幫助，歡迎到律霸網(wǎng)進行法律咨詢。

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