?解除勞動(dòng)關(guān)系后怎么處理社保：

1、解除勞動(dòng)關(guān)系人員應(yīng)憑《養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)卡》和《失業(yè)證》(或解除勞動(dòng)關(guān)系證明)及時(shí)到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理接續(xù)手續(xù)，辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記，按照有關(guān)規(guī)定向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理申報(bào)繳納手續(xù)。

2、與企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系后須跨統(tǒng)籌地區(qū)接續(xù)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系人員，另須按有關(guān)規(guī)定辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。

3、解除勞動(dòng)關(guān)系人員失業(yè)期間中斷基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)的，中斷期間不計(jì)繳費(fèi)年限，原基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)封存，繼續(xù)計(jì)息。重新就業(yè)后應(yīng)繼續(xù)繳費(fèi)，前后繳費(fèi)年限及基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存分別合并計(jì)算。

4、失業(yè)職工或下崗轉(zhuǎn)失業(yè)職工，在領(lǐng)取失業(yè)救濟(jì)金期間，不繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、不享受醫(yī)療保險(xiǎn)待遇、不計(jì)算繳費(fèi)年限。領(lǐng)取完失業(yè)救濟(jì)金后，應(yīng)按靈活就業(yè)人員參加醫(yī)療保險(xiǎn)的辦法按時(shí)足額繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)，才能享受醫(yī)療保險(xiǎn)待遇、計(jì)算繳費(fèi)年限。

社保問(wèn)題一直以來(lái)都是勞動(dòng)者普遍所關(guān)心的問(wèn)題，尤其是在與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系之后，自己的社保將何去何從，是很多人都比較重視的。在看完小編帶來(lái)的內(nèi)容后，大家應(yīng)該已經(jīng)知道自己的社保要如何處理了吧。希望小編整理的文章，對(duì)您有所幫助。

當(dāng)我們與對(duì)方解除勞動(dòng)關(guān)系后我們有權(quán)利要求對(duì)方支付補(bǔ)償金，如果雙方協(xié)商一致，每年會(huì)發(fā)相應(yīng)數(shù)額的補(bǔ)償金，法律在全國(guó)有效而且適用，另外解除勞動(dòng)關(guān)系后我們要及時(shí)辦理社會(huì)保障登記，申報(bào)并繳納手續(xù)。失業(yè)或者下崗的職員，領(lǐng)取失業(yè)救濟(jì)金期間，沒(méi)有醫(yī)療待遇，之后要及時(shí)繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)，并享受醫(yī)療待遇。

國(guó)有企業(yè)改制補(bǔ)償金是怎樣的

企業(yè)改制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金如何計(jì)算

解除勞動(dòng)合同書(shū)簽字后還有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金嗎？