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2020簡易勞動合同范本包括哪些內容?

來源: 律霸小編整理 · 2025-12-19 · 285人看過

2018簡易勞動合同范本包括哪些內容?

一、勞動合同期限

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,在遵循合法、公平、誠實信用原則的基礎上,經平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,并共同遵守本合同所列條款。

有固定期限的勞動合同自 年 月 日起至 年 月 日止。并約定試用期自 年 月 日起至 年 月 日止。

以完成 工作任務為勞動合同期限,自 年 月 日起至完成本項工作任務之日即為勞動合同終止日。

二、工作內容和工作地點

(一)乙方根據(jù)甲方要求,經過協(xié)商,從事 工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結果,按照合理誠信原則,經與乙方協(xié)商一致或依法變動乙方的工作崗位。

(二)甲方安排乙方所從事的工作內容及要求,應當符合國家規(guī)定的勞動基準和甲方依法制定的并已公示的規(guī)章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務。

三、工作時間和休息休假

(一)甲乙雙方經協(xié)商確認執(zhí)行下列 條款,乙方工作時間平均每周不超過四十小時,甲方應當保證乙方每周至少休息一日。

1、甲方實行每天 小時工作制。具體作息時間,甲方安排如下: 每周工作 天,每周休息 天。

2、甲方實行輪班制,安排乙方實行 班 運轉工作制,每班工作時間 小時。

(二)甲方嚴格遵守法定的工作時間,控制加班加點,保證乙方的休息與身心健康。甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的,應與工會和乙方協(xié)商同意,并依法給予乙方補休或支付加班加點工資。

四、勞動報酬

甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內提供了正常勞動,甲方向乙方支付的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

(一)甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品,安排乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,應定期為乙方進行職業(yè)健康檢查,并在乙方離崗前進行職業(yè)健康檢查。

(二)甲方按照國家關于女職工、未成年工的特殊保護規(guī)定,對乙方提供保護。

(三)乙方患病或非因工負傷的,甲方按照國家關于醫(yī)療期的規(guī)定執(zhí)行。

不管是我們通常認知的勞動合同還是通篇所說的簡易勞動合同都是為了保障勞動雙方權益所誕生并存在的,里面的基本內容大同小異,但正式的勞動合同保障的內容會更多那是毋庸置疑的,簡易勞動合同一般是在特殊情況下誕生的。


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