在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
一般無勞動合同證明怎么寫
一、一般無勞動合同證明怎么寫?
工作證明
茲有我單位_________(同志)(身份證號:_____________________)在__________部門,
從事________________工作已有___________年,特此證明.
單位名稱:_____________
特此證明。
本證明僅用于證明我公司員工的工作。
單位名稱(蓋章)：
日 期：______年___月___日
二、不簽勞動合同的風(fēng)險
第一、用人單位不簽訂勞動合同，存在向勞動者支付雙倍工資的風(fēng)險。
根據(jù)《勞動合同法》第八十二條、《勞動合同法實施條例》第七條的規(guī)定，用人單位自用工之日起滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，自用工之日起滿一個月的次日至滿一年的前一日向勞動者每月支付二倍的工資。
第二、用人單位不簽訂勞動合同，存在視為已經(jīng)訂立無固定期限勞動合同的風(fēng)險。
其意義在于自“視為”訂立之日起到勞動者退休之前，用人單位與勞動者之間只存在解除勞動合同的問題，而不再有終止的問題。
第三、沒有簽訂勞動合同，用人單位即喪失以試用期不合格為由辭退員工的權(quán)利。
倘若用人單位簽訂了勞動合同約定了試用期，企業(yè)就能在試用期內(nèi)以不符合錄用條件為由隨時辭退員工并且不用支付經(jīng)濟補償金;
而如果沒有簽訂書面的勞動合同，口頭約定的試用期無效，也就不能以這一條為由辭退員工，帶來的用工風(fēng)險顯而易見。
第四、不簽訂勞動合同，用人單位的商業(yè)秘密不易得到保護。
《勞動合同法》第二十三條、二十四條、第九十條規(guī)定用人單位可以與勞動者在勞動合同中約定保守用人單位商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)的條款;
對負有保密義務(wù)的勞動者，用人單位可以在勞動合同或者保密協(xié)議中與勞動者約定競業(yè)限制條款，勞動者違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。
在生活中應(yīng)該沒有什么事情是需要職工去開一份無勞動合同證明的，沒有工作的那些人自然就不可能有勞動合同，如果已經(jīng)參加了工作，那用人單位去開一份不簽勞動合同的證明，用人單位是絕對不可能開一份對公司不利的證明的。
員工勞動合同不給員工合法嗎
勞動合同簽訂多久不能辭退?
勞動合同法實施條例全文
該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯(lián)系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復(fù)
掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號
什么叫限制減刑，限制減刑的意思是什么
2021-03-13無效合同有什么特點,合同無效有哪些原因
2021-01-18合同履行的內(nèi)容
2021-03-20管轄權(quán)異議需要聽證嗎
2021-02-07工業(yè)廠房租賃合同
2021-02-01欠條、借條和收條的法律效力
2020-11-08案外人無法通過執(zhí)行異議之訴救濟時可不可以提起另案訴訟
2020-11-16交通意外保險的免責(zé)條款有哪些
2020-12-12施工總承包單位要開設(shè)農(nóng)民工工資專用賬戶嗎
2020-12-13口頭約定產(chǎn)生糾紛是否屬于合同糾紛
2021-02-14房屋預(yù)售應(yīng)有哪些步驟
2021-03-12幫別人擔(dān)保買房需要承擔(dān)什么責(zé)任呢
2020-11-19可以先終止勞動合同后發(fā)通知嗎
2020-12-28單位未支付競業(yè)補償金如何處罰
2021-01-18不激納養(yǎng)老金是否屬勞動爭議
2021-03-04如何買壽險才能既省錢又獲得充分保障呢
2021-02-28訴訟財產(chǎn)保全責(zé)任保險的意義及完善建議
2020-11-22飛機延誤賠償怎么辦理
2021-03-11保險受益人的法定標(biāo)準(zhǔn)是什么
2020-11-29保險受益權(quán)的變動分析
2021-03-11