申請人:xxx,女,xx年xx月xx日出生,漢族,現(xiàn)住xxxxxxx,聯(lián)系電話:xxxxx
被申請人:xxxxxx限責(zé)任公司
住所地:xxxxx
法定代表人:xxxx董事長聯(lián)系電話:xxxxx
仲裁請求【解除勞動(dòng)關(guān)系仲裁申請書】
1、依法裁決解除申請人與被申請人事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系。
2、依法裁決被申請人向申請人支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金16200元(9個(gè)月×1800元/月)。
3、依法裁決被申請人在沒簽書面合同期間向申請人支付雙倍工資14400元(8個(gè)月×1800元/月)
4、依法裁決被申請人為申請人補(bǔ)繳從2008年至仲裁期間的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。
事實(shí)與理由
申請人從2006年4月起開始在被申請人處上班,從事車工工作,雙方一直未簽訂書面的合同書。截止到2007年1月1日起,被申請人才與申請人簽訂了為期三年的書面的勞動(dòng)合同。截止到2011年底單位因經(jīng)營不善,通知部分人員放假,隨時(shí)等候消息繼續(xù)上班。2012年1月份,被申請人通知我去單位上班,我在單位工作了7個(gè)月。后2012年7月份,單位又通知我回家休息,等單位通知后再來上班?!窘獬齽趧?dòng)關(guān)系仲裁申請書】
但截至到目前為止,單位仍未通知申請人繼續(xù)上班。另外申請人在2014年5月拿到了養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊,手冊上表明單位從2008年起就一直未給申請人繳納過保險(xiǎn)費(fèi)用。申請人認(rèn)為,被申請人從2012年7月份起就一直沒有提供給申請人上班的工作條件,且長期沒有給申請人繳納過社會(huì)保險(xiǎn)。因此申請人特向貴委提出申請,要求解除與被申請人之間的勞動(dòng)關(guān)系,請求貴委責(zé)令被申請人向申請人支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、未簽書面合同期間的雙倍工資及2008年到仲裁期間的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,維護(hù)申請人的合法權(quán)益。
此致
申請人:
2014年10月30日
對于你提出的“仲裁解除勞動(dòng)關(guān)系申請模板是怎樣的”問題,在公司上班的時(shí)候是要進(jìn)行簽訂勞動(dòng)合同的,這個(gè)勞動(dòng)合同如果說公司不給你簽訂的話,那么在工作了2個(gè)月時(shí)可以申請雙倍工資,勞動(dòng)關(guān)系雖然沒有,但是該發(fā)的工資還是要發(fā)。你可以咨詢律霸網(wǎng)的律師。
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