其實直系親屬跟旁系親屬在法律上的概念是不一樣的，在很多人的潛意識當(dāng)中都認為，父母，兄弟姊妹，甚至是爺爺奶奶等這些平時特別關(guān)系親近的都屬于直系親屬，在法律上直系親屬首先不是以關(guān)系的親疏來決定的，并且法律當(dāng)中對于直系親屬是指哪些人員而這個問題是有著明確規(guī)定的。

一、在我國直系親屬是指哪些人員?

直系親屬， 指和自己有直接血緣關(guān)系或婚姻關(guān)系的人，如配偶、父母、子女、祖父母、外祖父母。直系血親是指彼此之間有直接血緣聯(lián)系的親屬，包括己身所從出和從己身所出的兩部分血親。

己身所從出的血親，即是生育己身的各代血親，如父母、祖父母等;從己身所出的血親，即是己身生育的后代，如子女、孫子女等。值得注意的是，直系血親除自然直系血親外，還包括法律擬制的直系血親，如養(yǎng)父母與養(yǎng)子女、養(yǎng)祖父母與養(yǎng)孫子女，有撫養(yǎng)關(guān)系的繼父母與繼子女等都是直系血親。

直系姻親即配偶的直系血親。

對于親兄弟姐妹則不屬于直系親屬。

二、直系親屬有哪些相關(guān)規(guī)定?

(一)系親屬分為直系血親和直系姻親。

1、直系血親是指彼此之間有直接血緣聯(lián)系的親屬，包括己身所從出和從己身所出的兩部分血親(最早是從醫(yī)學(xué)角度來劃分)。己身所從出的血親，即是生育己身的各代血親，如父母、祖父母、外祖父母等;從己身所出的血親，即是己身生育的后代，如子女、孫子女、外孫子女等。值得注意的是，直系血親除自然直系血親外，還包括法律擬制的直系血親，如養(yǎng)父母與養(yǎng)子女、養(yǎng)祖父母與養(yǎng)孫子女，有撫養(yǎng)關(guān)系的繼父母與繼子女等都是直系血親。

2、直系姻親，即配偶的直系血親。對于親兄弟姐妹則不屬于直系親屬。

(二)婚姻法中的直系親屬一般是指直系血親，是指自己的父母和自己的子女上上下下的各代親屬，如父母與子女、祖父母與孫子女等。

但是直系親屬在《婚姻法》、《繼承法》都沒有解釋這個概念。婚姻法講到直系血親，但也沒有解釋直系血親的含義;繼承法講了第一順序的繼承人，也沒有解釋直系血親的含義。據(jù)一般的理解為夫妻關(guān)系、父母子女關(guān)系、祖父母(外祖父母)與孫子女與外孫子女的關(guān)系。

(三)勞動和社會法律法規(guī)中供養(yǎng)(根據(jù)中華人民共和國勞動和社會保障部18號令，這里所指的是供養(yǎng)親屬而不是直系親屬)親屬是指職工的祖父、祖母、外祖父、外祖母、父親、母親、丈夫、妻子，子、女、弟、妹、孫子、孫女、外孫、外孫女。

(四)中華人民共和國勞動保險條例實施細則(修正草案)》第十一章規(guī)定：工人職員的直系親屬，其主要生活來源，系依靠工人職員供給，并合于下列各款規(guī)定之一者，均得列為工人職員的供養(yǎng)直系親屬，享受勞動保險待遇：

1、祖父、父、夫年滿60周歲或完全喪失勞動能力者;

2、祖母、母、妻未從事有報酬的工作者;

3、子女(包括養(yǎng)子女，前妻或前夫所生子女，非婚生子女)、弟妹(包括同父異母或同母異父的弟妹)年未滿16歲;

4、孫子女未滿16歲，其父死亡或完全喪失勞動能力，母未從事有報酬的工作者

工人職員自幼依靠他人撫養(yǎng)長大，現(xiàn)撫養(yǎng)人男年滿60周歲或完全喪失勞動能力，女未從事有報酬的工作，須依靠工人職員本人供養(yǎng)且同居者，得以供養(yǎng)直系親屬論。

國家勞動總局[76]勞薪字95號文件規(guī)定：實行勞動保險條例的單位，凡符合《勞動保險條例實施細則(草案)》所列的，由職工供養(yǎng)的子女、弟妹等，在年滿16歲以后后繼續(xù)在中學(xué)學(xué)習(xí)的，可列為職工的供養(yǎng)直系親屬，享受有關(guān)勞動保險待遇。

直系親屬就是指生養(yǎng)自己的父母，跟自己生養(yǎng)的子女，所以就算是親生的兄弟姐妹之間是屬于近親屬而不是直系親屬的，直系親屬從感情跟法律上來說都是最為親近的，在法律上很多特定的情況之下，都要求跟自己是直系親屬的人才具備相關(guān)的權(quán)益。

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