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勞動合同應(yīng)該規(guī)定工作時間嗎

來源: 律霸小編整理 · 2022-02-21 · 149人看過

根據(jù)中國勞動合同法規(guī)定,簽訂勞動合同時,必須就工作時間、工作內(nèi)容、福利待遇等內(nèi)容達成一致,為了保護勞動者的利益

有關(guān)法律、法規(guī)

中華人民共和國勞動合同法

第十七條勞動合同應(yīng)當載明下列條款:

(一)姓名、住所、住所、住所、住所,用人單位的法定代表人或者主要負責人(二)勞動者的姓名、地址、居民身份證或者其他有效身份證號碼(三)勞動合同期限(四)工作內(nèi)容和地點(五)工作時間,休息和休假(6)勞動報酬(7)社會保險(8)勞動保護,勞動條件和職業(yè)危害防護

(九)法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當列入勞動合同的其他事項

除前款規(guī)定的必要條款外,用人單位和勞動者可以約定試用期、培訓、保密等事項,補充保險、福利和其他事項

上述知識是對相關(guān)法律問題的回答。根據(jù)中國《勞動合同法》的規(guī)定,簽訂勞動合同時,必須就工作時間、工作內(nèi)容、福利待遇等內(nèi)容達成一致,以保護勞動者的利益。如果您需要法律幫助,歡迎您參加有關(guān)luba的法律咨詢。com

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馮律師,2008年通過國家司法考試,2010年執(zhí)業(yè)。目前就職于廣西廣為律師事務(wù)所。馮律師為人和藹、熱情,容易溝通,擅長合同、婚姻家庭、交通事故、勞動爭議等訴訟和非訴訟業(yè)務(wù),執(zhí)業(yè)以來辦理了多起案件,積累了豐富的辦案經(jīng)驗,秉承“受人之托,忠人之事”的執(zhí)業(yè)理念,以扎實的理論功底、求實的工作作鳳,周到的服務(wù)意識,為當事人提供了出色的法律服務(wù),較大限度地維護了當事人的合法權(quán)益。聯(lián)系電話:13321668773。

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