簽訂主體的法律風(fēng)險及防范

合同主體至少為雙方。企業(yè)簽訂合同時，雙方代表經(jīng)常簽字蓋章。該代表被稱為“簽署主體”；合同的具體權(quán)利和義務(wù)的接受者是“合同主體”。在法律實踐中，當(dāng)事人往往對兩個“主體”之間的法律關(guān)系認(rèn)識不清，甚至在實踐中經(jīng)常混淆，簽署主體一般為“代理人”和“代表”

I.代理人簽署的法律風(fēng)險：

（1）代理人無權(quán)擔(dān)任代理人。一旦確定代理人無權(quán)代理，合同另一方就不能要求代理企業(yè)承擔(dān)責(zé)任，簽訂的合同處于待生效狀態(tài)。如果代理企業(yè)不批準(zhǔn)合同，將給合同另一方造成巨大損失

（2）當(dāng)代理人超越代理權(quán)限時，許多企業(yè)在簽訂合同時只檢查代理人是否具有代理權(quán)限，往往忽視或不注意代理權(quán)限。因此，當(dāng)代理人因代理人超出代理權(quán)限而拒絕履行合同時，他們會后悔代理人是否無權(quán)行事或超出了代理人的權(quán)限，合同的效力將不確定，導(dǎo)致不確定的法律風(fēng)險

預(yù)防：嚴(yán)格審查授權(quán)書

二。代表簽署合同的法律風(fēng)險。企業(yè)代表一般為法定代表人和員工代表

（1）法定代表人一般情況下，企業(yè)法定代表人簽訂合同沒有問題，但如果是公司法定代表人，則可能存在合同無效的法律風(fēng)險。雖然《民法通則》規(guī)定法定代表人的行為應(yīng)由企業(yè)承擔(dān)，但在民事行為中，一般遵循“約定”大于“法定”的原則。如果公司章程限制法定代表人的權(quán)限，當(dāng)法定代表人超出公司章程授予的權(quán)限時，員工代表員工代表是指法定代表人以外的代表，通常是企業(yè)的業(yè)務(wù)代表。員工代表必須具有企業(yè)的授權(quán)書才能簽署合同。在實踐中，經(jīng)常會有辭職的員工為了自身利益仍以原企業(yè)代表的身份簽訂合同，而另一方由于長期合作而不再審查其授權(quán)，導(dǎo)致已簽署合同可能無效的預(yù)防：審查公司章程和授權(quán)書。合同實體的風(fēng)險在于簽字人是否有人承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。如果不是，則可能成為合同風(fēng)險中的法律風(fēng)險。因此，我們在簽訂合同時必須小心。如果你還有其他問題，歡迎來到盧巴。com進(jìn)行在線咨詢