合同號(hào)甲方：XXX（通常為用人單位）

乙方：XXX（姓名、性別、年齡、地址）

認(rèn)證號(hào)：XXXX

因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)考核，甲方聘用乙方XXX（姓名）為XXX（項(xiàng)目名稱）工人根據(jù)國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)，經(jīng)雙方協(xié)商，簽訂本合同

第一條甲方聘用乙方從事XXX（工作名稱）

第二條勞動(dòng)合同期限自年月日起至年月日止。試用期為XX個(gè)月，截止日期為XX，XX第三條甲方的基本權(quán)利和義務(wù)為：

一、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要、本單位規(guī)章制度和本合同條款對(duì)乙方進(jìn)行管理。保護(hù)乙方的合法權(quán)益，向乙方支付工資、獎(jiǎng)金、津貼，按規(guī)定享受保險(xiǎn)待遇和其他政策補(bǔ)貼

三、做好乙方的崗前培訓(xùn)，提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)和操作衛(wèi)生條件

四、按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲權(quán)利和義務(wù)為：

I.享受XXX待遇（說(shuō)明待遇內(nèi)容）

II。遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度

三、完成甲方下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)

第五條工資福利（寫(xiě)明具體內(nèi)容）

第六條工作時(shí)間（每周不超過(guò)多少小時(shí)）

第七條勞動(dòng)保險(xiǎn)和福利

第八條勞動(dòng)合同的變更和終止

（明確變更和終止的條件。如果雙方可以約定合同生效后，甲方和乙方不得無(wú)正當(dāng)理由提前終止合同。如果任何一方終止合同，應(yīng)在終止合同前X天通知另一方，并立即終止合同第九條本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，并向鑒證機(jī)構(gòu)提交一份。本合同自雙方簽字之日起生效。

甲方：XXX（簽字）

乙方：XXX（簽字）

日期x，年份x

2.說(shuō)明

勞動(dòng)合同是指用人單位與勞動(dòng)者為建立一定的勞動(dòng)關(guān)系而簽訂的關(guān)于勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)內(nèi)容的協(xié)議。簽訂勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)注意的問(wèn)題有：> (1)勞動(dòng)合同的條款必須完整，并符合國(guó)家法律的要求。根據(jù)《勞動(dòng)法》的規(guī)定，勞動(dòng)合同的主要條款包括：合同期限和試用期；勞動(dòng)者的工種、職務(wù)和職稱；工作時(shí)間；勞動(dòng)報(bào)酬、保險(xiǎn)和福利；公共關(guān)系生產(chǎn)和工作條件；教育和培訓(xùn)；政治待遇和勞動(dòng)紀(jì)律；勞動(dòng)合同的變更和解決；違約責(zé)任；雙方約定的其他事項(xiàng)。

（2）簽訂勞動(dòng)合同的主體資格應(yīng)當(dāng)適當(dāng)。根據(jù)《勞動(dòng)法》的規(guī)定，用人單位不得招收童工，即勞動(dòng)者必須達(dá)到法定年齡并具備勞動(dòng)能力。

（3）雙方約定的權(quán)利和義務(wù)必須符合國(guó)家規(guī)定。例如，作為用人單位，甲方必須確保其員工的勞動(dòng)安全，提供必要的勞動(dòng)安全條件，不得扣減工人的工資。

（4）勞動(dòng)合同應(yīng)采用書(shū)面形式