如果缺少勞動合同怎么辦
如果缺少勞動合同,你可以補辦一份。勞動合同一般一式兩份,由勞動者本人和用人單位共同保管。如果勞動者保存的副本丟失,他可以到雇主處復(fù)印一份,然后加蓋公章,并在復(fù)印件上注明出處。
<《中華人民共和國勞動法》第16條規(guī)定,勞動合同經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商,并由用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或蓋章后生效。雇主和雇員各持有一份勞動合同
提供證據(jù)證明雇員和雇主之間存在勞動合同關(guān)系。
通常需要的證據(jù)材料包括以下內(nèi)容:
1、員工工作內(nèi)容的證據(jù),如電子文本、數(shù)據(jù)和其他與公司相關(guān)的數(shù)據(jù)
2。工人工作的相關(guān)標(biāo)識,如工作證明、員工卡、員工服裝和與公司相關(guān)的任何證書
3。公司提供給員工的制度依據(jù)應(yīng)加蓋或打印一套完整的材料,如員工手冊、財務(wù)制度、員工名冊等,公司正式員工或領(lǐng)導(dǎo)與員工之間交換的信息,如工作安排、書面通知、電子郵件通知、,etc
5,工人可以嘗試與公司主管領(lǐng)導(dǎo)進行對話,然后記錄對話,并在記錄材料中反映領(lǐng)導(dǎo)的姓名。否則,勞動爭議仲裁委員會很難確認(rèn)記錄材料的真實性
6,工人可以通過證人證和其他離職員工的證詞證明工人在公司工作
7,其他與公司相關(guān)的材料(作品簽署的文件)可以作為證據(jù)
以上是小編為您整理的相關(guān)內(nèi)容。如果勞動合同不見了,你可以復(fù)印一份。即使勞動合同不存在,勞動者也可以用工資單、社會保險和同事的見證證明雙方存在勞動關(guān)系。如果您還有什么不明白的,您不妨咨詢我們的律師,了解律霸
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