根據(jù)中國(guó)《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定，如果雙倍工資金額在12個(gè)月內(nèi)不超過(guò)當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，屬于《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第四十七條除本法另有規(guī)定外，下列勞動(dòng)爭(zhēng)議的仲裁裁決為終局裁決：，該裁決自作出之日起具有法律效力：

（1）勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或補(bǔ)償金額未超過(guò)當(dāng)?shù)?2個(gè)月最低月工資標(biāo)準(zhǔn)的爭(zhēng)議

（二）在工作時(shí)間、休息和休假、社會(huì)保險(xiǎn)等方面因執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)而產(chǎn)生的爭(zhēng)議

第48條如果工人對(duì)本法第47條規(guī)定的仲裁裁決不滿意，根據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定，可以自收到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟，發(fā)起勞動(dòng)仲裁的一方應(yīng)在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提交書面申請(qǐng)。同時(shí)規(guī)定,第五十條當(dāng)事人對(duì)本法第四十七條規(guī)定以外的其他勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決之日起十五日內(nèi)向人民法院起訴；逾期不起訴的，裁決具有法律效力?！?/P>

所謂的“司法最終解決原則”“在勞動(dòng)爭(zhēng)議案件中，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)審理裁決后，一方當(dāng)事人不服的，將向人民法院提起訴訟。在法院訴訟階段，如何對(duì)待勞動(dòng)仲裁認(rèn)定的事實(shí)首先，按照現(xiàn)行制度設(shè)計(jì)，人民法院不能直接援引仲裁裁決的事實(shí)，但應(yīng)當(dāng)重新審理，對(duì)于仲裁委員會(huì)聽證筆錄中記錄的當(dāng)事人自認(rèn)的事實(shí)，由于事實(shí)本身是客觀的，如果沒(méi)有強(qiáng)制和其他推翻證據(jù)，可以確定自認(rèn)的效力，在特定條件下承認(rèn)對(duì)自己不利的事實(shí)在一定程度上具有很強(qiáng)的真實(shí)性

此外，一般情況下，一方當(dāng)事人提交并由仲裁機(jī)構(gòu)依職權(quán)取得的證據(jù)的證據(jù)力最終應(yīng)得到承認(rèn)

，這些證據(jù)基于勞動(dòng)爭(zhēng)議案件訴訟程序的獨(dú)立性。只有當(dāng)當(dāng)事人向法院提交這些材料和證據(jù)時(shí)，才具有證據(jù)效力

上述知識(shí)是小編對(duì)相關(guān)法律問(wèn)題的回答。根據(jù)中國(guó)《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定，如果雙倍工資金額在12個(gè)月內(nèi)不超過(guò)當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，則為最終決定。如果您需要法律幫助，歡迎您咨詢法律意見