一,。根據(jù)財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系取得的一次性補(bǔ)償所得免征個(gè)人所得稅的規(guī)定:“個(gè)人因終止與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系而獲得的一次性補(bǔ)償收入(包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、生活補(bǔ)貼和其他補(bǔ)貼),收入低于當(dāng)?shù)芈毠ど弦荒甓绕骄べY三倍的部分,免征個(gè)人所得稅;超出部分按《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于對(duì)解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償征收個(gè)人所得稅的通知》(國(guó)稅發(fā)[1999]178號(hào))的有關(guān)規(guī)定計(jì)算征收。《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于對(duì)個(gè)人因解除勞動(dòng)合同取得的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償征收個(gè)人所得稅的通知》第1條規(guī)定:“個(gè)人所得稅按工資薪金收入項(xiàng)目計(jì)征“因解除勞動(dòng)合同而獲得一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償收入的個(gè)人?!?/P>
第2條規(guī)定:“考慮到個(gè)人獲得一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償收入數(shù)額較大,被辭退人員可能在一段時(shí)間內(nèi)沒有固定收入,個(gè)人一次性取得的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償收入,可以視為一次取得幾個(gè)月的工資收入,并允許在一定時(shí)間內(nèi)平均。具體平均法為:以個(gè)人獲得的一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償收入除以個(gè)人在企業(yè)工作的年限,其商作為個(gè)人的月工資和工資收入。個(gè)人所得稅按照稅法的規(guī)定計(jì)算和繳納。個(gè)人在企業(yè)工作年限按實(shí)際工作年限計(jì)算,超過(guò)12年按12年計(jì)算?!?/P>
3.根據(jù)財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系取得的一次性補(bǔ)償所得免征個(gè)人所得稅的規(guī)定:“住房公積金、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、,個(gè)人在領(lǐng)取一次性補(bǔ)償收入時(shí),按照國(guó)家和地方政府規(guī)定的比例實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi),在計(jì)算征收個(gè)人一次性補(bǔ)償收入所得稅時(shí)予以扣除。“
4,即(員工收到的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償總額-當(dāng)?shù)貑T工上一年度的平均工資X3-實(shí)際支付的社會(huì)保障和公積金費(fèi)用)/在企業(yè)工作年限=應(yīng)繳納個(gè)人所得稅的計(jì)算基數(shù),然后根據(jù)個(gè)人所得稅法的規(guī)定計(jì)算應(yīng)納稅額。
5財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系取得的一次性補(bǔ)償所得免征個(gè)人所得稅的第3條規(guī)定:“企業(yè)依照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)被宣告破產(chǎn),企業(yè)職工從破產(chǎn)企業(yè)取得的一次性安置費(fèi)收入,免征個(gè)人所得稅?!?,上述補(bǔ)償將免征個(gè)人所得稅。
工人在實(shí)際情況下,應(yīng)根據(jù)相關(guān)稅收政策計(jì)算稅款,以避免一些非法行為。如果您的咨詢情況復(fù)雜,律師協(xié)會(huì)還提供律師在線咨詢服務(wù)。歡迎您參加法律咨詢
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2021-01-06