在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
周末出差是加班嗎
[案例背景]
徐自2013年8月起在一家電子公司負責售后服務(wù)。公司產(chǎn)品銷售的地方，徐所在部門的售后服務(wù)將跟進。因此，徐出國旅游很常見。2015年7月，當徐被報銷出差費用時，他突然想起自己常年出國旅行，經(jīng)常在周末出差。公司不僅沒有支付加班費，也沒有安排補假。徐去公司財務(wù)部和人力資源部詢問。該公司解釋說，在周末出差時，加班不算在內(nèi)。即使算上加班費，出差期間每天也有80元的津貼，其中包括加班費。徐對公司的解釋不滿意，于是他去當?shù)毓?lián)合會咨詢。工會聯(lián)合會指出，在標準工時制度下，周末出差并提供自己工作的工人應(yīng)算作加班。之后，在總工會的協(xié)調(diào)下，最終形成了雙方商定的處理意見：2015年前，徐某周末出差，加班工資按實際天數(shù)發(fā)放；自2015年起，周末出差優(yōu)先安排補休假日；如果在半年內(nèi)無法安排補休，則應(yīng)根據(jù)《勞動法》第41條在年底支付加班工資，加班是指用人單位根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和職工協(xié)商，安排職工在法定工作時間以外工作的行為。對于標準工作時間的工人，所有超出法定工作時間的工作都應(yīng)算作加班。在這種情況下，周末出差是否算作加班取決于員工是否提供當天工作范圍內(nèi)的勞動力。如果工人提供勞動，根據(jù)《勞動法》第44條，雇主應(yīng)支付不低于工資的200%。如果工人不提供勞動力，但處于休息狀態(tài)，則周末不計入加班。需要注意的是，如果出差需要兩個周末，也應(yīng)該包括在加班費中。至于差旅津貼，它不能代替加班工資。差旅補貼一般指員工出差享受的住宿費標準、城市交通費標準、伙食補貼等補貼。其性質(zhì)是經(jīng)濟補償。加班工資的性質(zhì)是工資。當工作任務(wù)要求工人在周末完成出差時，雇主不僅要給予補貼，還要支付加班工資
因此，為了避免因周末出差引起的加班工資糾紛，對于依法需要長期或頻繁出差的工作，用人單位可以向勞動行政部門申請不定時工作制
該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯(lián)系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復(fù)
掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號
加盟合同書的格式是怎么樣的
2020-12-09民事調(diào)解書能查到嗎
2020-11-10未婚先孕女員工小產(chǎn)期間有工資嗎
2020-12-10欠款合同幾年失效
2021-02-15股權(quán)無償轉(zhuǎn)讓和股權(quán)贈與的區(qū)別
2020-12-04如何應(yīng)對交通事故
2021-03-26國家稅務(wù)總局關(guān)于貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于第六批取消和調(diào)整行政審批項目的決定》的通知
2021-02-16被迫簽訂有欺詐性的合同是否有效
2020-12-11保全債權(quán)是如何保全的
2021-02-08工傷復(fù)議期過不能申請行政訴訟嗎
2020-12-06在兒童樂園玩耍腳骨頭摔斷了,兒童樂園要負責任嗎
2021-02-01超市雇員受傷責任承擔,由誰負責
2021-03-10成立業(yè)主委員會的條件與程序有哪些
2021-02-08勞動合同終止爭議的解決方式是什么
2020-12-29處分以后能否直接解除勞動合同
2021-01-26勞務(wù)合同適用什么法律
2020-12-11勞動派遣方式中勞務(wù)用工法律風(fēng)險
2021-01-15國家規(guī)定關(guān)于試用期工資標準是什么
2021-01-04人壽保險多長時間生效
2021-02-24人壽保險的保單現(xiàn)金價值可以作為夫妻共同財產(chǎn)分割嗎
2021-01-04