在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
工人應(yīng)如何承擔(dān)違約金和損害賠償金
如果只能要求員工承擔(dān)賠償金，則適用違約金的前提是協(xié)議。在沒有協(xié)議的情況下，員工只能申請違約賠償金根據(jù)勞動合同法和相關(guān)法律，有幾種情況下，工人應(yīng)該而且只能承擔(dān)賠償金：
首先，雇主為工人提供專門的專業(yè)和技術(shù)培訓(xùn)，但不同意服務(wù)期限和違約金。如果工人非法終止合同，可以要求他承擔(dān)損害賠償，但如果工人遵循正常程序，即如果提前30天通知雇主，雇主不得要求雇員承擔(dān)損害賠償。其次，雇員有保密義務(wù)，但雇主尚未與其達(dá)成競業(yè)禁止協(xié)議。當(dāng)員工離職時，他將從事與其原作形成競爭的活動。由于沒有競業(yè)限制義務(wù)，因此不會構(gòu)成違法行為，也不會承擔(dān)損害賠償
但是，如果員工在離開公司后泄露原單位的商業(yè)秘密，給原單位造成損失，即使沒有競業(yè)限制協(xié)議，員工還應(yīng)承擔(dān)由此造成的損失；第三，如果用人單位與勞動者約定競業(yè)限制協(xié)議，但未約定違約金，勞動者違反競業(yè)限制協(xié)議的，違約金包括兩種情況：一是僅違反協(xié)議，未侵犯原單位商業(yè)秘密，損害賠償一般限于雇主向雇員支付的經(jīng)濟(jì)賠償，另一種是，工人違反競業(yè)禁止協(xié)議的行為實際上也會對雇主的商業(yè)秘密造成損害。損害賠償金額不僅限于雇主支付的經(jīng)濟(jì)賠償，還包括對商業(yè)秘密損害的賠償
競業(yè)禁止的目的是保密，但違反競業(yè)禁止并不一定侵犯商業(yè)秘密。例如，勞動者雖然從事與原作品相競爭的活動，但不使用從原單位獲得的商業(yè)秘密，只違反了競爭義務(wù)，不侵犯原單位的商業(yè)秘密；勞動合同中沒有競業(yè)禁止協(xié)議或保密義務(wù)并不意味著員工沒有保密義務(wù)。根據(jù)本合同的誠信原則，合同雙方必須妥善利用因本合同而獲得的對方信息。因此，只要雇主的商業(yè)秘密受到侵犯，無論是否存在競業(yè)禁止協(xié)議或保密義務(wù)協(xié)議，都應(yīng)承擔(dān)損害賠償責(zé)任
該內(nèi)容對我有幫助 贊一個
驗證手機(jī)號
我已閱讀并同意《用戶服務(wù)協(xié)議》和《律霸隱私政策》
我們會嚴(yán)格保護(hù)您的隱私，請放心輸入
為保證隱私安全，請輸入手機(jī)號碼驗證身份。驗證后咨詢會派發(fā)給律師。
我有類似問題？馬上聯(lián)系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復(fù)
掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號
老板因員工離職扣培訓(xùn)費合法嗎
2021-01-17合同不見了可以仲裁嗎
2020-11-13普遍的六大陷阱揭底
2020-11-26被性騷擾后跳樓自殺,性騷擾如何判刑
2021-01-14如何認(rèn)定虐待被繼承人情節(jié)嚴(yán)重
2021-01-10青州律師土地糾紛怎么處理
2021-02-24企業(yè)停產(chǎn)職工離職的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
2021-02-162020疫情期間允許公司辭退員工嗎
2020-11-15什么情況下勞動仲裁支持經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
2020-11-21上班路上被車撞傷屬于意外傷害保險理賠范圍嗎
2021-03-24非直系親屬可以做投保人嗎
2021-02-12人身意外傷害保險責(zé)任范圍是什么
2020-12-20健康保險事業(yè)部應(yīng)當(dāng)持續(xù)具備什么條件
2021-01-07保險合同內(nèi)容的變更如何進(jìn)行
2020-11-14保險代理人能為客戶提供的服務(wù)有哪些
2021-02-16公眾責(zé)任險承保方案
2021-01-10有關(guān)理賠的其它問題
2021-02-11辦理土地承包經(jīng)營權(quán)需要什么證件
2020-11-26土地出讓年限有什么規(guī)定
2021-03-10土地網(wǎng)拍的程序是怎樣的
2021-01-03