業(yè)主委員會是由業(yè)主或業(yè)主大會共同決定的團體。共同管理中的一些事務(wù)由業(yè)主委托決定和執(zhí)行。業(yè)主委員會成員一般可分為民選業(yè)主委員會成員和委任的業(yè)主委員會工作人員,如秘書等。業(yè)主選舉產(chǎn)生的業(yè)主委員會成員不是一種職業(yè),因此不享受工資待遇。但是,業(yè)主委員會成員為業(yè)主共同管理事務(wù)付出了大量的時間和精力,甚至還支付了一些費用,比如通訊費,所以業(yè)主委員會的成員既可以補貼也可以補貼,因為業(yè)主委員會聘用的工作人員不是業(yè)主的代表,他們是受雇來完成業(yè)主委員會的日常工作的,因此,業(yè)主委員會應(yīng)當(dāng)與用人單位簽訂勞動合同或者勞務(wù)派遣單位簽訂勞務(wù)派遣合同,用人單位應(yīng)當(dāng)享有工資報酬。居民委員會成員也無權(quán)享受工資待遇。根據(jù)《北京市實施辦法》的規(guī)定,居民委員會成員享受無薪生活補貼,業(yè)主委員會成員的補貼或補貼形式可以多樣化,業(yè)主委員會工作人員的工資由全體業(yè)主共同負擔(dān),由業(yè)主委員會支付。對業(yè)主委員會成員的補助或補貼,由業(yè)主委員會提出,由業(yè)主共同決定或由業(yè)主大會決定。不同社區(qū)可以采取靈活的方式對業(yè)主委員會成員進行補貼,補貼可以一次性或按月發(fā)放,也可以采取誤工補貼的形式,可以按照業(yè)主委員會成員為共同管理業(yè)主而支付的時間來支付。但是,業(yè)主委員會成員應(yīng)該為業(yè)主的共同管理付出更多的時間和精力,業(yè)主應(yīng)該支付必要的補貼。補貼金額可由業(yè)主大會決定。補貼的具體形式可以是一次性補貼或按工時補貼
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