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員工福利是否應(yīng)支付給員工

來源: 律霸小編整理 · 2021-06-18 · 667人看過

職工福利費(fèi)是否為職工工資,是職工福利費(fèi),屬于職工工資,應(yīng)當(dāng)通過“應(yīng)付職工工資-福利費(fèi)”科目核算,津貼、納入工資總額管理的補(bǔ)貼、職工教育費(fèi)、職工社會保險(xiǎn)費(fèi)、補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)(年金)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金以外的福利待遇支出,包括為職工支付的下列現(xiàn)金補(bǔ)助和非貨幣性集體福利:

(1)為職工的醫(yī)療保險(xiǎn)和生活支付的各種現(xiàn)金補(bǔ)助和非貨幣性福利,包括職工因公到外地就醫(yī)的費(fèi)用,尚未實(shí)行醫(yī)療統(tǒng)籌的企業(yè)職工醫(yī)療費(fèi)、職工供養(yǎng)直系親屬的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)、職工休養(yǎng)費(fèi)、職工食堂費(fèi)、無食堂午餐費(fèi),符合國家有關(guān)財(cái)政規(guī)定的取暖補(bǔ)貼、防暑降溫等費(fèi)用

(二)企業(yè)內(nèi)部集體福利部門發(fā)生的設(shè)備、設(shè)施、人員費(fèi)用,尚未分離的,包括折舊,職工食堂、職工浴室、理發(fā)店、醫(yī)療中心、托兒所、療養(yǎng)院、集體宿舍等集體福利部門設(shè)備設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)費(fèi)用,以及工資、社會保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金等,勞動成本等其他人工成本

(3)困難職工補(bǔ)貼,或者企業(yè)專門設(shè)立和管理的救助困難職工的資金

(4)離退休人員計(jì)劃外支出包括離退休人員醫(yī)療費(fèi)用和其他離退休人員計(jì)劃外支出。企業(yè)改制涉及的離退休人員非統(tǒng)籌費(fèi)用,按照《財(cái)政部關(guān)于企業(yè)改制涉及職工安置費(fèi)用財(cái)務(wù)管理的通知》(財(cái)企[2009]117號)執(zhí)行。國家另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

(五)按照規(guī)定發(fā)生的其他職工福利費(fèi)用,包括喪葬補(bǔ)助、撫恤金、職工搬遷費(fèi)、獨(dú)生子女費(fèi)、探親假差旅費(fèi)等,以及其他符合企業(yè)職工福利費(fèi)定義但未納入本通知各項(xiàng)的費(fèi)用

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