2.發(fā)包人不履行結(jié)算協(xié)議的，是否可以申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行

3.撤回申請(qǐng)后是否就同一事項(xiàng)再次申請(qǐng)仲裁

<1.撤回仲裁申請(qǐng)是勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)人行使權(quán)利的一種方式。在仲裁裁決作出前的任何階段，申請(qǐng)人都可以撤回申請(qǐng)，但必須以書面形式提交勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)

雙方私下達(dá)成的解決協(xié)議不具有法律效力。它只能中斷仲裁的限制。只有仲裁庭按照法定程序達(dá)成并經(jīng)雙方當(dāng)事人簽署的調(diào)解協(xié)議，才具有法律效力。一方不履行的，另一方可以向法院申請(qǐng)執(zhí)行

只要在時(shí)效期間內(nèi)，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁部門申請(qǐng)。根據(jù)2008年5月1日實(shí)施的《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》，申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的期限為一年，自當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利受到侵害之日起計(jì)算

參照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十七條。仲裁時(shí)效期間，自當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利受到侵害之日起計(jì)算，或另一方同意履行其義務(wù)。自中斷之日起，仲裁時(shí)效期間重新計(jì)算。當(dāng)事人因不可抗力或者其他正當(dāng)理由不能在本條第一款規(guī)定的仲裁期限內(nèi)申請(qǐng)仲裁的，仲裁期限中止。在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間，因拖欠勞動(dòng)報(bào)酬發(fā)生爭(zhēng)議的，仲裁時(shí)效期間自中止時(shí)效事由消除之日起繼續(xù)計(jì)算，勞動(dòng)者申請(qǐng)仲裁，不受本條第一款規(guī)定的仲裁時(shí)效期間的限制；但是，勞動(dòng)關(guān)系終止的，應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)關(guān)系終止之日起一年內(nèi)提出。

第四十一條當(dāng)事人申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁后，可以自行解決。達(dá)成和解協(xié)議的，可以撤回仲裁申請(qǐng)。

第四十二條仲裁庭在作出裁決前，應(yīng)當(dāng)先進(jìn)行調(diào)解。

通過調(diào)解達(dá)成協(xié)議的，仲裁庭應(yīng)當(dāng)作出調(diào)解書

仲裁請(qǐng)求和當(dāng)事人協(xié)議的結(jié)果應(yīng)當(dāng)在調(diào)解書中載明。調(diào)解書由仲裁員簽名，加蓋勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)印章，送達(dá)雙方當(dāng)事人。雙方當(dāng)事人簽收調(diào)解書后，即發(fā)生法律效力

調(diào)解不成或者一方當(dāng)事人在送達(dá)調(diào)解書前撤回的，仲裁庭應(yīng)當(dāng)及時(shí)作出裁決

勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁處理規(guī)則第四十二條。達(dá)成和解協(xié)議的，可以撤回仲裁申請(qǐng)，也可以請(qǐng)求仲裁庭根據(jù)和解協(xié)議制作調(diào)解書