1、 童工是指與單位或者個人有勞動關系,從事經濟收入勞動或者個體勞動的不滿16周歲的兒童,用人單位不得安排未成年工從事下列范圍的作業(yè):
(1)生產性粉塵作業(yè)危害程度分級國家標準一級以上的粉塵接觸作業(yè)
(2)有毒作業(yè)危害程度分級國家標準一級以上的有毒作業(yè)作業(yè)(3)國家高處作業(yè)分類標準中二級以上高處作業(yè)
(4)國家冷水作業(yè)分類標準中二級以上冷水作業(yè)(5)國家分類標準中三級以上高溫作業(yè)高溫作業(yè)(6)低溫作業(yè)國家標準《低溫作業(yè)分級》第三級以上(7)體力勞動強度國家標準《體力勞動強度分級》第四級(8)地下和地面采石作業(yè)(9)林業(yè)采伐、放逐、護林(10)從事放射性作業(yè)場所的作業(yè)(11)有易燃易爆作業(yè)、化學灼傷、熱灼傷作業(yè)(12)地質勘探、資源勘探野外作業(yè)(13)潛水、涵管作業(yè),涵洞作業(yè)和3000米以上的高原作業(yè)(不包括長期生活在高原的人員)(14)每小時連續(xù)裝載6次以上,每次裝載20公斤以上,間歇裝載25公斤以上(15)用鑿巖機、搗固機、風鎬、風鏟作業(yè),鉚釘機和電錘(16)需要長期強迫姿勢的裝配線作業(yè),如低頭、彎腰、抬起和蹲下,而每分鐘移動次數超過50次的(17)鍋爐加煤機以上是小編關于“童工范圍”的相關法律知識。綜上所述,只要不滿16周歲,從事經濟收入工作的,就可以認定為童工。遇到童工現象,要及時制止。如果您有其他法律知識,您需要知道,律師協會還提供在線法律知識咨詢。歡迎參加法律知識咨詢
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