工傷認定應(yīng)遵循哪些原則(2)國家立法和執(zhí)法原則(3)風險分擔和互助原則(4)。個人不支付原則
工作性與非工作性差異顯著(p>5)經(jīng)濟補償應(yīng)與事故預(yù)防控制相結(jié)合7。一次性補償與長期補償相結(jié)合的原則。殘疾等級和職業(yè)病等級的確定原則直接經(jīng)濟損失和間接經(jīng)濟損失的區(qū)分原則。集中管理原則工傷保險作為社會保險制度的組成部分,是國家通過立法強制執(zhí)行的,是國家對職工的社會責任,也是職工應(yīng)當享有的基本權(quán)利。工傷保險的實施是人類文明和社會發(fā)展的標志和成就第二,工傷保險的實施保障了受傷職工的醫(yī)療和基本生活、殘疾撫恤金和遺屬撫恤金,一定程度上減輕了職工及其家屬的后顧之憂,工傷賠償體現(xiàn)了國家和社會對職工的尊重,有利于提高職工的工作積極性第三,建立工傷保險有利于促進安全生產(chǎn),保護和發(fā)展社會生產(chǎn)力。工傷保險與生產(chǎn)單位改善勞動條件、預(yù)防疾病和傷害、安全教育、醫(yī)療康復(fù)和社會服務(wù)等密切相關(guān)。提高生產(chǎn)經(jīng)營單位和職工的安全生產(chǎn)水平,預(yù)防和減少工傷和職業(yè)病,保護職工身體健康,具有十分重要的意義第四,工傷保險可以保護受傷職工的合法權(quán)益,有助于妥善處理事故,恢復(fù)生產(chǎn),維護正常的生產(chǎn)生活秩序,維護社會穩(wěn)定以上是《勞動法》網(wǎng)站編輯對工傷認定的答復(fù)。如果你不幸在現(xiàn)實中遇到相關(guān)糾紛,解決糾紛的方法有很多種,但如果你選擇走法律程序,有專業(yè)人士為你解答會對你更有好處。如果您有任何其他問題,請訪問律霸.com進行在線咨詢或找律師咨詢
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