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寧波
單位拒絕工傷鑒定怎么辦
單位拒絕工傷鑒定如何處理發(fā)生意外傷害的，單位應(yīng)當(dāng)自意外傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)向統(tǒng)籌區(qū)人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷鑒定。用人單位未按規(guī)定申請(qǐng)工傷認(rèn)定的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織可以在工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病診斷鑒定之日起一年內(nèi)，直接向用人單位所在地人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷鑒定疾病
申請(qǐng)工傷認(rèn)定，需提交《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》（由人力資源和社會(huì)保障局收集填寫）；與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）證明；醫(yī)療診斷證明
工傷，傷者傷殘，經(jīng)相對(duì)穩(wěn)定的治療后影響工作能力，或者用人單位在工作和工資終止后（包括工作能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的延長(zhǎng)期限）不申請(qǐng)工作能力鑒定的，受傷職工應(yīng)及時(shí)向市設(shè)區(qū)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，填寫《勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表》，到勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)辦公室領(lǐng)取《勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表》和《工傷鑒定決定書》原件及復(fù)印件；按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)病案管理的有關(guān)規(guī)定復(fù)印或者復(fù)制有效的診斷證明、完整的檢查、檢測(cè)報(bào)告等病案資料；受傷職工的居民身份證、社?？ǖ扔行矸葑C明原件和復(fù)印件；勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)要求的其他材料
在申請(qǐng)工傷鑒定和勞動(dòng)能力鑒定時(shí)，用人單位不需要簽字蓋章
我們提醒您，在處理工傷時(shí)，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向勞動(dòng)和社會(huì)保障部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定，經(jīng)認(rèn)定和處理后申請(qǐng)傷殘認(rèn)定，再根據(jù)認(rèn)定的傷殘程度確定具體的工傷賠償金額。如果你有其他方面的法律知識(shí)，你想知道，律師協(xié)會(huì)還提供在線法律知識(shí)咨詢。歡迎參加法律知識(shí)咨詢
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