根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》和《工傷認(rèn)定辦法》，現(xiàn)階段由統(tǒng)籌區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)進(jìn)行工傷認(rèn)定，總體規(guī)劃區(qū)不是按照統(tǒng)一的行政級(jí)別設(shè)置的，而是根據(jù)具體情況設(shè)置的。這必須清楚。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，工傷保險(xiǎn)基金由直轄市和設(shè)區(qū)市的全市統(tǒng)籌；自治州、自治區(qū)辦事機(jī)構(gòu)等其他地區(qū)的總體規(guī)劃水平，由省、自治區(qū)確定。需要指出的是，直轄市實(shí)行省級(jí)統(tǒng)籌，但不承擔(dān)工傷認(rèn)定的具體事項(xiàng)。為此，《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條第三款規(guī)定，工傷認(rèn)定由省級(jí)勞動(dòng)保障行政部門(mén)和設(shè)區(qū)的市勞動(dòng)保障行政部門(mén)依法進(jìn)行屬地原則在本質(zhì)上，勞動(dòng)保障行政部門(mén)對(duì)工傷的認(rèn)定是一種具體的行政行為。有關(guān)個(gè)人或者用人單位對(duì)工傷認(rèn)定不服的，可以依法提起行政復(fù)議；對(duì)行政復(fù)議決定不服的，可以依法提起行政訴訟。工傷認(rèn)定是指國(guó)家有關(guān)部門(mén)認(rèn)定工傷或者職業(yè)病是否由勞動(dòng)引起的事實(shí)根據(jù)國(guó)家政策法規(guī)。認(rèn)定為工傷的情形有：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所因工作原因發(fā)生事故受傷的；（二）在工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所從事與工作有關(guān)的準(zhǔn)備工作或者收尾工作的，（三）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所，因執(zhí)行職務(wù)受到暴力和其他事故傷害的；（四）外出工作期間患職業(yè)病的，因工負(fù)傷或者發(fā)生事故，下落不明的；（六）上下班途中發(fā)生機(jī)動(dòng)車(chē)事故受傷的；（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。屬于工傷的情形有：（一）在工作時(shí)間和工作崗位上因病猝死或者事故下落不明的；（二）在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益和公共利益的活動(dòng)中受傷的；（三）老年人職工在部隊(duì)服役、因公負(fù)傷致殘，取得革命傷殘軍人證后再次發(fā)生工傷