[摘要]雖然股份合作制已成為我國(guó)城鄉(xiāng)集體經(jīng)濟(jì)和城鄉(xiāng)信用合作組織改革的重要組織形式，但理論界對(duì)股份合作制的本質(zhì)尚未形成統(tǒng)一認(rèn)識(shí)。事實(shí)上，股份合作制企業(yè)，即股份合作制企業(yè)，在大多數(shù)國(guó)家和地區(qū)都存在，特別是在發(fā)達(dá)國(guó)家，已經(jīng)得到了大規(guī)模的發(fā)展。本文試圖探討西方國(guó)家股份合作制產(chǎn)生的原因和實(shí)質(zhì)，以期為我國(guó)股份合作制的規(guī)范運(yùn)作提供借鑒，為我國(guó)股份合作制立法的制定和完善提供一定的理論支持；疾病發(fā)生的原因；本質(zhì)；對(duì)中國(guó)的啟示【寫(xiě)作之年】2009【正文】股份合作制雖然已經(jīng)成為城鄉(xiāng)集體經(jīng)濟(jì)和城鄉(xiāng)信用社改革的重要組織形式，理論界對(duì)股份合作制的本質(zhì)尚未形成統(tǒng)一的認(rèn)識(shí)。例如，有人認(rèn)為股份合作制是一種新型的社會(huì)主義集體經(jīng)濟(jì)組織，它綜合了股份制和合作制的優(yōu)點(diǎn)[1]有人認(rèn)為股份制和合作制是兩種不同的經(jīng)濟(jì)組織形式，他們遵循的原則是矛盾和對(duì)立的。比如，一人一票的民主管理原則與同股同權(quán)相對(duì)立，按勞分配與按股分紅相對(duì)立。因此，它們不兼容。所謂股份合作制，實(shí)際上是一種想獲得優(yōu)惠政策、戴“紅帽子”的股份制[2]，這顯然阻礙了中國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革的順利進(jìn)行。有鑒于此，本文試圖探討西方國(guó)家股份合作制產(chǎn)生的原因和實(shí)質(zhì)，以期為我國(guó)股份合作制的規(guī)范運(yùn)作提供借鑒，為我國(guó)合作社立法的制定或完善提供一定的理論支持。1、 18世紀(jì)末19世紀(jì)初，英國(guó)和法國(guó)出現(xiàn)了對(duì)傳統(tǒng)合作原則的修正和股份合作制，作為一種“人人為我，我為人人”的互助型社會(huì)經(jīng)濟(jì)組織。當(dāng)時(shí)正值工業(yè)革命時(shí)期，大型船舶生產(chǎn)蓬勃發(fā)展。在歐洲一些大國(guó)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)生活中，封建自然經(jīng)濟(jì)正在解體，資本主義制度正在建立。為了反對(duì)對(duì)工業(yè)資本的殘酷剝削，克服工人和手工業(yè)者沉重而不穩(wěn)定的生活條件，空想社會(huì)主義者試圖通過(guò)合作來(lái)解決這個(gè)問(wèn)題。例如，合作社運(yùn)動(dòng)的大師羅伯特·歐文，首先組織公社，然后是生產(chǎn)和消費(fèi)合作社。1817年，他開(kāi)始宣傳統(tǒng)一合作的鄉(xiāng)鎮(zhèn)。1821年，他參加了在倫敦建立經(jīng)濟(jì)合作社的工作，1825年，他建立了一個(gè)新的和諧公社。歐溫主張合作的原則是共同擁有生產(chǎn)資料、平等分配勞動(dòng)成果、民主管理。生產(chǎn)合作團(tuán)體代表畢謝約瑟夫·本杰明主張，公社所有成員都是勞動(dòng)者，不應(yīng)被雇用。短期工滿一年的，轉(zhuǎn)為會(huì)員；勞動(dòng)報(bào)酬按照每人的技術(shù)熟練程度按日或按時(shí)支付；提取一定比例的公積金；設(shè)立合作社常設(shè)基金，由合作社集體所有，不得分配給個(gè)人。消費(fèi)合作社的先驅(qū)者金先生強(qiáng)調(diào)，勞動(dòng)是合作的基礎(chǔ)，強(qiáng)調(diào)合作與競(jìng)爭(zhēng)，社會(huì)問(wèn)題要自己努力解決。受這一理想的影響，**戴爾合作社確立了以下原則：認(rèn)購(gòu)金額不限，但只分紅，不分紅；全體成員平等，實(shí)行民主管理，選舉實(shí)行一人一票制（不分股數(shù)）；按市場(chǎng)平價(jià)交易，確保貨真價(jià)實(shí)，準(zhǔn)進(jìn)全出；在分配方面，年終結(jié)余除提取公積金和公益金外，還將按購(gòu)買金額的比例返還給會(huì)員作為返還金；19世紀(jì)末，隨著合作社運(yùn)動(dòng)在世界范圍內(nèi)的發(fā)展，現(xiàn)代合作社運(yùn)動(dòng)的先驅(qū)們?cè)噲D在合作社的組織體系和運(yùn)作模式中找到一個(gè)共同的適用標(biāo)準(zhǔn)。究其原因，主要是為困境中的居民創(chuàng)造一個(gè)在無(wú)限制競(jìng)爭(zhēng)條件下擺脫無(wú)知、被剝奪、被奴役、擺脫大規(guī)模經(jīng)濟(jì)排斥的生存環(huán)境。國(guó)際合作聯(lián)盟（ICA）于1895年在倫敦成立，其基礎(chǔ)是*戴爾公平先鋒合作社的組織和運(yùn)作條款（以下簡(jiǎn)稱*戴爾原則）。通過(guò)不斷的修改和完善，形成了適用于各種合作社會(huì)的“合作原則”：加入社會(huì)的自由；參與自由；參與自由；民主管理（一人一票）**教育；我們必須堅(jiān)持中立。在1934年召開(kāi)的國(guó)際合作聯(lián)盟大會(huì)上，國(guó)際合作聯(lián)盟進(jìn)一步討論了合作原則。在1937年召開(kāi)的國(guó)際合作聯(lián)盟大會(huì)上，國(guó)際合作聯(lián)盟正式作出決定，將合作原則概括為七項(xiàng)：門(mén)戶開(kāi)放（人類社會(huì)自由）；敞開(kāi)大門(mén)（人類社會(huì)的自由）；民主管理（一人一票）；按交易量分配盈余；股份的利息應(yīng)受到限制；政治和宗教中立；現(xiàn)金交易；促進(jìn)會(huì)員教育。此外，還有四項(xiàng)附加條款：只為會(huì)員交易；成員是自愿的；以當(dāng)前或市場(chǎng)價(jià)格交易；創(chuàng)造一個(gè)不可分割的共同財(cái)產(chǎn)。根據(jù)國(guó)際合作聯(lián)盟的決議，一個(gè)理想的合作社應(yīng)該遵守上述七項(xiàng)原則，但是一個(gè)經(jīng)濟(jì)組織如果能夠執(zhí)行七項(xiàng)原則中的前四項(xiàng)，就可以被視為合作社