1、 根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)破產法》、國發(fā)〔1994〕59號、國發(fā)〔1997〕10號文件的規(guī)定，符合破產企業(yè)退休條件的人員，按照規(guī)定辦理退休手續(xù)，享受退休待遇；其余職工解除勞動合同，不執(zhí)行內部退休辦法的，由企業(yè)依法支付一次性安置費或經濟補償金。一次性安置費的支付標準應不超過破產企業(yè)所在城市職工平均工資的3倍，不同工作年限的職工應不同。經濟補償標準按照勞動部原發(fā)〔1994〕481號文件的規(guī)定執(zhí)行。二是企業(yè)破產清算時，應當依法一次支付所欠職工的工資、生活費、醫(yī)療費；足額支付職工的一次性安置費或者經濟補償金；依法繳納參保企業(yè)和未參保企業(yè)所欠的社會保險費。職工社會保險費自與職工解除勞動關系之日起繳納。（3） 企業(yè)破產時，按照鄂資發(fā)〔1998〕35號文件的規(guī)定，一次性預繳不少于10年的退休人員基本養(yǎng)老保險費，退休人員基本養(yǎng)老金由社會保障機構按規(guī)定繳納；根據(jù)鄂政發(fā)[1999]57號文件規(guī)定，企業(yè)應當補繳逾期的基本醫(yī)療保險費，并按照退休人員上一年度的平均醫(yī)療費用為退休人員繳納10年的基本醫(yī)療保險費，退休人員的醫(yī)療保險待遇按照有關規(guī)定執(zhí)行。（4） 對列入國務院破產計劃并經國務院批準破產的企業(yè)，符合政策規(guī)定的提前退休條件的職工，經批準可以提前退休。（5） 企業(yè)破產前參加過工傷保險的，殘疾職工的工傷保險待遇由工傷保險經辦機構支付；企業(yè)未參加工傷保險的，殘疾職工的工傷保險待遇由職工本人支付殘疾職工由企業(yè)支付工資。企業(yè)破產后，參加工傷保險并按規(guī)定繼續(xù)享受工傷保險待遇的殘疾職工，以及在未參加工傷保險的企業(yè)中需要繼續(xù)領取工傷保險待遇的殘疾職工，如果愿意，可以按照鄂勞保[1996]255號文件的規(guī)定一次性領取相關待遇，所需資金由企業(yè)支付，工傷保險關系終止；破產企業(yè)也可以將受傷職工治療所需費用從資產變現(xiàn)基金中一次性劃入工傷保險經辦機構，而工傷保險經辦機構將繼續(xù)賠付。具體調劑金額由當?shù)卣凑諊夜ｋU待遇標準計算。6隨州市勞動局要在市政府的統(tǒng)一領導下，與企業(yè)合作，采取有效措施，積極推進破產企業(yè)職工再就業(yè)和社會保險工作。一是督促再就業(yè)政策落實到位；二是新企業(yè)、新項目要對部分解除勞動合同的職工安置作出明確規(guī)定；三是加大再就業(yè)培訓的開展力度，提高職工再就業(yè)能力；四是加強再就業(yè)培訓一是引導企業(yè)做好解除勞動關系職工的思想穩(wěn)定工作；三是加強開展再就業(yè)培訓，提高職工再就業(yè)能力；五是在與職工協(xié)商一致的基礎上，做好社會保險接續(xù)工作對解除勞動關系的勞動者，解除勞動關系，解除勞動關系的后顧之憂。你知道嗎