法律意見:我在單位工作了2年,但單位只與我簽訂了半年的勞動協(xié)議?,F(xiàn)在我已經(jīng)辭職一個月了。我可以申請雙薪嗎?律師回答:可以。單位應自合同期滿后第二天起,至一個月期滿,計算雙倍工資。
相關法律知識:
一般情況下,有兩種辭職情況:
1。立即依法終止勞動關系。如果用人單位以暴力或威脅手段強迫勞動者工作,且未按合同約定支付工資,勞動者可以隨時要求用人單位終止勞動合同。根據(jù)員工的選擇,提前30天書面通知單位終止勞動合同關系
該內容對我有幫助 贊一個
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
股份轉讓需要走哪些法律程序
2021-01-17房產抵押貸款到期后怎么解除抵押
2021-01-05電子商業(yè)匯票業(yè)務管理辦法
2020-12-22開發(fā)商違約訂金能雙倍返還嗎
2020-12-20侵占罪與盜竊罪有哪些不同,侵占罪告訴處理的程序是什么
2021-01-04案件判決以后還能保全嗎
2020-12-19交通肇事死亡逃逸的認定
2020-12-29出交通事故怎么處理
2021-01-24交通肇事者不交醫(yī)療費怎么辦
2021-01-25離婚協(xié)議書反悔如何處理
2021-02-28只有合同之債才能抵銷嗎
2021-03-05在超市丟包誰來負責
2021-03-21離婚房產確權訴訟需要被告到場嗎
2021-03-22買賣雙方跳過中介私下成交是否還需付中介費
2021-02-09離婚房產如何評估
2021-01-07勞動者受工傷燒傷怎么賠償
2021-03-20已經(jīng)履行脫密期還需履行競業(yè)限制嗎
2020-11-25老板不批試用期離職怎么辦
2021-03-17交通事故理賠期限是怎么算的
2021-02-20人壽保險是如何進行理賠的
2020-12-22