根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，職工因公死亡后，被贍養(yǎng)人可以獲得一次性撫恤金，因此撫恤金是職工因公死亡的補(bǔ)償項(xiàng)目之一?！吨腥A人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條規(guī)定，職工因公死亡的，其近親屬領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助，家屬撫恤金和工傷保險(xiǎn)基金一次性工傷死亡撫恤金，按照下列規(guī)定執(zhí)行：

（1）喪葬補(bǔ)助金為統(tǒng)籌地區(qū)上半年職工月平均工資；

（2）家屬撫恤金對(duì)有主要生活來(lái)源而不能工作的親屬，按照本人工資的一定比例給予補(bǔ)償。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每月30%，喪偶老人或孤兒在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上每月10%。經(jīng)批準(zhǔn)的受扶養(yǎng)親屬撫恤金總額不得高于因工死亡職工的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門規(guī)定；

一級(jí)至四級(jí)殘疾職工在停業(yè)留薪期限屆滿后死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第（一）項(xiàng)、第（二）項(xiàng)規(guī)定的待遇。如何分配養(yǎng)老金。國(guó)家機(jī)關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體的工作人員因公死亡的，定期按一定標(biāo)準(zhǔn)給予死者直系親屬一定數(shù)額的撫恤金，直至受扶養(yǎng)人成年或者喪失贍養(yǎng)條件為止。這種撫恤金支付給已故雇員的直系親屬。因此，屬于直系親屬的財(cái)產(chǎn)不能作為已故雇員的遺產(chǎn)由所有繼承人繼承。

2。對(duì)在交通事故中死亡的公民，事故單位應(yīng)當(dāng)給予死者直系親屬一定數(shù)額的撫恤金。這些養(yǎng)恤金支付給受扶養(yǎng)人，屬于受扶養(yǎng)人的財(cái)產(chǎn)，而不是死者的遺產(chǎn)。他們不能被繼承分割。根據(jù)我國(guó)兵役法的規(guī)定，現(xiàn)役傷殘軍人因公致殘、負(fù)傷的，由軍隊(duì)評(píng)定等級(jí)，發(fā)給撫恤金證書和一次性撫恤金。這些養(yǎng)老金發(fā)放給殘疾軍人，屬于他們的個(gè)人財(cái)產(chǎn)。他們死后，可以作為遺產(chǎn)，由他們的繼承人繼承謝謝。

軍人死亡或者因病死亡的，按照我國(guó)兵役法的規(guī)定，一次性發(fā)給家屬撫恤金；家屬無(wú)勞動(dòng)能力或者無(wú)固定收入不能生活的，由國(guó)家發(fā)給定期撫恤金，撫恤金歸家屬和家屬所有他死后不能被當(dāng)作他的遺產(chǎn)。上述知識(shí)是小編對(duì)相關(guān)法律問(wèn)題的回答。根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律規(guī)定，勞動(dòng)者因工死亡后，受扶養(yǎng)人可以領(lǐng)取一次性撫恤金，因此撫恤金是勞動(dòng)者因工死亡的補(bǔ)償項(xiàng)目之一。如果您需要法律幫助，歡迎來(lái)到律霸進(jìn)行法律咨詢。你知道嗎