如何申請(qǐng)工傷鑒定：

（一）鑒定程序

1鑒定申請(qǐng)

（一）如果員工或其所在單位對(duì)省級(jí)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)的鑒定結(jié)論不滿意，未因工負(fù)傷或者患病需要進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定的省直屬工業(yè)單位職工，應(yīng)當(dāng)在規(guī)定期限內(nèi)向省勞動(dòng)鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)，可直接向省勞動(dòng)鑒定委員會(huì)申請(qǐng)鑒定

（2）申請(qǐng)人除提交申請(qǐng)報(bào)告外，如因工（職業(yè)?。┲職?，應(yīng)按規(guī)定填寫省職工因工（病）致殘程度（等級(jí)）鑒定證書一式四份，并附工傷（職業(yè)?。┳C明復(fù)印件、市勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定結(jié)論、工傷病歷等有關(guān)材料；非因工傷致殘或患病的，按規(guī)定填寫《安徽省職工非因工致殘或無(wú)行為能力鑒定證明》一式三份，并附醫(yī)療記錄等資料。評(píng)估受理

（1）省勞動(dòng)評(píng)議委員會(huì)辦公室對(duì)申請(qǐng)人提交的申請(qǐng)表及相關(guān)材料進(jìn)行審核登記

（2）省勞動(dòng)評(píng)議委員會(huì)辦公室應(yīng)在15個(gè)工作日內(nèi)提出是否受理申請(qǐng)的意見(jiàn)，并通知申請(qǐng)人

（3）確定是否根據(jù)申請(qǐng)材料調(diào)查取證（4）在勞動(dòng)能力鑒定醫(yī)學(xué)專家數(shù)據(jù)庫(kù)中，按分類隨機(jī)抽取專家組成鑒定組（單數(shù)3人以上），對(duì)殘疾職工的勞動(dòng)能力進(jìn)行鑒定。專家組診斷

（1）省勞動(dòng)鑒定委員會(huì)辦公室工作人員介紹了被鑒定人的基本情況和傷害（疾?。?/P>

（2）專家鑒定組成員應(yīng)審查被鑒定人的相關(guān)資料，并根據(jù)情況進(jìn)行相應(yīng)的臨床檢查評(píng)估人員遵循回避原則，在醫(yī)學(xué)專家組的診斷報(bào)告中提出臨床診斷意見(jiàn)和符合標(biāo)準(zhǔn)的意見(jiàn)，根據(jù)《職工工傷和職業(yè)病致殘鑒定程序》（GB/t16180-1996）標(biāo)準(zhǔn)或《非因工致殘或非因工致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》（試行）

（（4）必要時(shí)，勞動(dòng)鑒定委員會(huì)可以委托有資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行診斷。（1）召開(kāi)省勞動(dòng)鑒定委員會(huì)委員會(huì)議，省勞動(dòng)鑒定委員會(huì)辦公室工作人員將在醫(yī)學(xué)專家組的診斷報(bào)告中介紹被鑒定人的情況和每位醫(yī)學(xué)專家的意見(jiàn)。（2）省勞動(dòng)鑒定委員會(huì)成員根據(jù)被鑒定人的相關(guān)情況做出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，專家委員的意見(jiàn)和工傷政策的規(guī)定，遵循少數(shù)服從多數(shù)的原則

5。發(fā)布評(píng)估結(jié)論

根據(jù)省勞動(dòng)鑒定委員會(huì)的評(píng)估結(jié)論，省勞動(dòng)鑒定委員會(huì)辦公室將出具《安徽省因公致殘程度（等級(jí)）鑒定證書》或《安徽省因病致殘程度或致殘能力鑒定證書》

（二）鑒定范圍

1因工致殘的員工或其單位（）不滿意省、市勞動(dòng)鑒定委員會(huì)勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，并在規(guī)定期限內(nèi)申請(qǐng)省、市勞動(dòng)鑒定委員會(huì)重新鑒定。省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳直屬基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位職工因非工傷、殘疾或疾病喪失勞動(dòng)能力程度評(píng)估

3。接受有關(guān)部門（機(jī)構(gòu)）委托的勞動(dòng)能力鑒定。

2。護(hù)理依賴的識(shí)別

3。法律法規(guī)規(guī)定的其他

（四）鑒定時(shí)間

省勞動(dòng)鑒定委員會(huì)辦公室根據(jù)被鑒定人數(shù)，及時(shí)組織專家組進(jìn)行診斷，勞動(dòng)鑒定委員會(huì)原則上每季度審批一次（五）鑒定要求勞動(dòng)能力鑒定嚴(yán)格按照工傷政策和國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。省勞動(dòng)鑒定委員會(huì)委員、省勞動(dòng)鑒定委員會(huì)辦公室工作人員、與被鑒定人及其所在單位有利害關(guān)系的專家鑒定組成員應(yīng)當(dāng)回避。在診斷和鑒定結(jié)論正式通知當(dāng)事人之前，診斷和鑒定不得向當(dāng)事人披露。一旦做出診斷和鑒定結(jié)論，鑒定組專家、鑒定委員會(huì)成員和鑒定委員會(huì)辦公室工作人員可以對(duì)鑒定結(jié)論保留意見(jiàn)，但不得向雙方表達(dá)與結(jié)論相反的意見(jiàn)

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