男女雙方在結(jié)婚以后，通常都會(huì)考慮孕育子女的問(wèn)題。我們都知道國(guó)家政策是鼓勵(lì)晚婚晚育的，并且伴隨著一定的獎(jiǎng)勵(lì)。那么晚育年齡標(biāo)準(zhǔn)是什么呢?怎樣才能算晚育呢?下面的內(nèi)容將會(huì)給出解答。

一、晚育年齡是多少？

男不得早于二十二周歲,女不得早于二十周歲。晚婚晚育應(yīng)予鼓勵(lì)。男25周歲,女23周歲以上結(jié)婚為晚婚,已婚婦女24周歲以上或晚婚后懷孕生育第一個(gè)孩子為晚育。

二、晚育年齡標(biāo)準(zhǔn)

男不得早于二十二周歲,女不得早于二十周歲。晚婚晚育應(yīng)予鼓勵(lì)。男25周歲,女23周歲以上結(jié)婚為晚婚,已婚婦女24周歲以上或晚婚后懷孕生育第一個(gè)孩子為晚育。

三、晚婚晚育年齡

(一)晚婚

國(guó)家對(duì)晚婚假的規(guī)定，符合晚婚年齡(女23周歲，男25周歲)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

1、晚婚的定義。男年滿25周歲、女年滿23周歲的初婚為晚婚。

2、初婚年齡的計(jì)算方法，以結(jié)婚證書(shū)上批準(zhǔn)的日期為準(zhǔn)。計(jì)算公式：初婚年齡=結(jié)婚證書(shū)上批準(zhǔn)的日期-本人的出生日期。

3、注意事項(xiàng)：

(1)晚婚的前提是男女雙方都必須為初婚。如果一方為再婚，另一方為初婚，初婚的一方即使已達(dá)到晚婚年齡，也不屬于晚婚。

(2)初婚年齡不能以舉辦婚禮的日期來(lái)計(jì)算。

(3)法定結(jié)婚年齡是《婚姻法》規(guī)定的最低結(jié)婚年齡。晚婚年齡是計(jì)劃生育法規(guī)所規(guī)定的提倡結(jié)婚年齡，在男女法定結(jié)婚年齡基礎(chǔ)上各往后推3年。

4、晚婚獎(jiǎng)勵(lì)：

(1)符合晚婚年齡的初婚夫妻，增加婚假一周;雙方達(dá)到雙方享受，一方達(dá)到一方享受;晚婚假應(yīng)當(dāng)在婚假后連續(xù)使用。

(2)增加假期期間的工資、獎(jiǎng)金照發(fā)，其獎(jiǎng)金額由享受者所在單位自行規(guī)定。但單位在自行規(guī)定時(shí)，其獎(jiǎng)金額不得少于同時(shí)期同類人員的平均獎(jiǎng)，并且不影響到其他獎(jiǎng)金，如季度獎(jiǎng)、半年獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)等。

(二)晚育

《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定(草案)》調(diào)整了女職工禁忌從事的勞動(dòng)范圍，將女職工生育享受的產(chǎn)假由90天延長(zhǎng)至98天。

1、晚育的定義。女年滿24周歲的初育為晚育。

2、初育年齡的計(jì)算方法，以孩子出生的日期為準(zhǔn)。計(jì)算公式：初育年齡=孩子出生的日期-母親出生的日期。

3、注意事項(xiàng)：

(1)晚育以女方年齡為準(zhǔn)。只要女方初育時(shí)年齡已達(dá)到24周歲，就屬于晚育。

(2)男女雙方都必須是初育(第一次生育)。如果男方為再婚并且再婚前取得了較好效果。曾生育過(guò)孩子，再婚后女方雖然是初育并且已達(dá)到晚育年齡，也不屬于晚育。

(3)晚育應(yīng)大力提倡，主要通過(guò)宣傳教育方式。規(guī)定符合政策生育的夫妻可以獲得延長(zhǎng)生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇，刪除夫妻應(yīng)當(dāng)接受計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)指導(dǎo)等條款，規(guī)定夫妻自主選擇避孕節(jié)育措施等，有利于更好地保護(hù)育齡群眾實(shí)行計(jì)劃生育的權(quán)利。

綜上，晚育年齡標(biāo)準(zhǔn)是很好的一個(gè)年齡，黃金年齡生育子女，一方面降低了夫婦的壓力，一方面也能使得生育的子女受到良好的教育和享受到良好的家庭氛圍，有利于穩(wěn)固家庭關(guān)系。若還想了解晚婚晚育的相關(guān)內(nèi)容，請(qǐng)咨詢律霸網(wǎng)站的南京律師。